INGSOFTWARE je kompanija koja se bavi razvojem softverskih rešenja po specifičnim zahtevima klijenata sa sedištem u Nišu i kancelarijama u Austriji, Danskoj, SAD-u i Republici Zimbabve. Poslujemo od 2009. godine i u proteklih 10 godina smo na listu klijenata dodali preko 50 imena, od start-upova do multinacionalnih korporacija, a tim talentovanih softverskih inženjera, dizajnera i menadžera vredno je radio i zabeležio velike uspehe, pa firma trenutno broji 80 zaposlenih. Negujući opušteno, a istovremeno profesionalno radno okruženje, stvorili smo mesto gde svaki pojedinac ima priliku da ostvari svoj potencijal uz podršku iskusnih kolega.
Sada želimo da se našem timu pridruži
IT SALES MANAGER
Niš
Tražimo iskusnu, pouzdanu i fleksibilnu osobu koja bi organizovala i vodila sve faze procesa prodaje naših usluga.
Naš idealan kandidat je osoba otvorena za nove izazove i rad u dinamičnom i kreativnom okruženju motivisana da preuzme inicijativu i samostalno obavlja sledeće aktivnosti:
- Uspostavljanje kontakta i održavanje redovne komunikacije sa eksternim saradnicima i partnerima;
- Pretraživanje i kontaktiranje potencijalnih klijenata i vođenje evidencije o prodajnim aktivnostima;
- Organizacija i vođenje sastanaka sa potencijalnim poslovnim partnerima i klijentima firme;
- Organizacija učešća na konferencijama i drugim IT događajima u zemlji i inostranstvu;
- Istraživanje dostupnih tendera i priprema tenderske dokumentacije.
Potrebne kvalifikacije:
- Iskustvo od najmanje 2 godine na istoj ili sličnoj poziciji (posebnu prednost imaju kandidati sa iskustvom u radu u IT firmi);
- Odlično poznavanje rada na računaru;
- Odlično poznavanje engleskog jezika;
- Razvijene komunikacione, prezentacione i pregovaračke veštine;
- Organizovanost i sistematičnost u radu;
- Motivisanost za profesionalni razvoj;
- Dodatnu prednost imaju kandidati sa iskustvom u korišćenju alata za evidenciju prodajnih aktivnosti (HubSpot, PipeDrive i sl.).
Nudimo mogućnost za lični i profesionalni napredak uz dinamično okruženje i plaćene posete konferencijama i treninzima u cilju profesionalnog usavršavanja. Naš cilj je ostvarivanje dugoročne saradnje kroz stalni radni odnos uz odlične uslove rada, dostupne svim zaposlenima.
Svi zainteresovani kandidati mogu svoje prijave sa ažuriranim CV-jem da pošalju elektronskim putem.
Samo kandidati koji uđu u uži izbor će biti kontaktirani.
Rok za konkurisanje: 16.03.2019.
