Infostud E-tgovina tehnički tim nije samo tim koji održava web šopove, ne “nakucavamo samo” kod da bi klijent bio zadovoljan i ne sedimo u podrumu kako to drugi zamišljaju. Mi smo ozbiljan, predan a pre svega uigran tim koji se sastoji od jakih individualaca koji su timski još jači.
Naši glavni klijenti nisu kupci na web prodavnicama koje razvijamo, već naše kolege unutar Infostud grupe koje rade na sajtovima internet-prodaja-guma.com i autohub.rs.
Tražimo novog musketara koji će, u saradnji sa nama, da razume potrebe naših kolega iz biznisa, potrebe kupaca tih web prodavnica i sve to pretoči u jasno struktuirane zadatke za kolege programere i web dizajnere.
Bitno je da umeš da misliš svojom glavom, ali isto tako da jako dobro razumeš i pratiš dinamiku tima jer razvoj se nikad neće realizovati samo zahvaljujući tebi.
U Infostud E-trgovini, svakodnevno živimo sinergiju različitih oblasti koje moramo do određenog nivoa da razumemo da bi zadatak bio uspešno realizovan. Ako ti neko bude pričao o Google Analyticsu, SQL-u, PHP-u, ERPu i mnogim drugim skraćenicama, ne tražimo od tebe da operativno poznaješ svaku od njih ali očekujemo da razumeš njihovu vezu.
Preduslov je da znaš o čemu pričamo, samo ćemo nabacati neke termine...
Scrum, UX, Lean, agile, Google analytics, A/B testiranje, lidovi, konverzije...
Druge stvari koje tražimo su:
- Ti si čovek koji pokreće stvari, a ne sedi i čeka da se one same dese ili da mu neko delegira zadatak.
- se (malo) iznervira kad korišćenjem nekih sajtova, na modalnom prozoru stisne back i ne zatvori mu se modal, već ode na prethodnu stranicu
- Fokusiran(a) si na ciljeve i naštelovan(a) na to da ih ostvariš. Tražiš rešenje sve dok ne dođeš do rezultata.
- Interesuje te biznis i umeš jasno da definišeš prioritete.
- je makar malo "techy", možda je čak pravio neki sajt (prihvatićemo i wordpress), ali sebe zbog toga ne doživljava web-dizajnerom, kreatorom sajtova, kraljem interneta i slično
- Metrike su ti ključna stvar za donošenje odluka i izvođenje zaključaka, pratiš i analiziraš brojke i efekte onoga što radiš.
- Zanima te kako Tik-Tok, koji ne zna ništa o tebi, vrlo brzo počne da ti prikazuje sadržaj koji kao da je skockan za tebe?
- Začudio si se bar jednom kako Google servira baš ono što te potencijalno interesuje i zašto kad spomeneš kolegi neki nov film koji se prikazuje u bioskopu, u roku od 3 minuta ti iskoči reklama za isti
- Znaš šta je feature, a šta je bug :)
- Organizacija vremena i posla ti je za čistu peticu, žongliraš sa puno loptica.
- Možeš samostalno da učiš. Nosi te želja da čačkaš i istražuješ i snalaziš se u okruženju koje nije sasvim poznato.
- Uspevaš da nađeš zajednički jezik sa ljudima i da prevazilaziš probleme, umesto da budeš kraljica drame ili da poturaš stvari pod tepih.
- Ne gledaš u Excel, Word, Power Point i Outlook kao da su ti najveći neprijatelji.
- Čuo si bar jednom ili još bolje radio sa Trellom ili sličnim alatom :)
Ova pozicija zahteva širok spektar znanja i veština, što bi rekli od svega po malo:
- Komunikacione (biće tu vođenja sastanaka, pravljenja jasnih i čitljivih izveštaja, razgovora sa posetiocima sajta i klijentima)
- Istraživačke (kad nešto bude “zapelo” na sajtu, da pokušaš da odgonetneš šta je pošlo naopako)
- Analitičke (da protumačiš brojke, izvedeš zaključke, npr. kako pravilno porediti brojke iz januara i februara koji imaju različit broj dana)
- Biznis (moraćeš da učiš o tome kako e-commerce biznisi funkcioništu i da pratiš trendove kako na domaćem tako i na stranom tržištu)
- Sigurno smo još nešto zaboravili, ali ne boj se, to je jedan sasvim običan dan osobe na ovoj poziciji :)
- Prvo bi morao da naučiš kako naš sistem funkcioniše, istražuješ prijavljene greške na sajtu, zatim da pretočiš zahteve korisnika u tikete, a posledično testiraš da li je bug otklonjen ili feature napravljen kako treba.
- Sve što se pojavi na sajtu treba da ima svoje metrike, očekujemo da znaš kako da izmeriš da li je nešto uspešno ili ne, koliko je korisno.
- Naš cilj je zadovoljenje potreba internih i eksternih klijenata, a tvoj zadatak bi bila stalna komunikacija i istraživanja šta ih muči, šta možemo bolje i kako da to najbolje uradimo.
Pogledaj zašto ljudi vole da rade kod nas:
- Zato što smo pravi severnjaci - organizovani i jurimo rezultate.
- Proslavljamo uspehe, ali znamo i da se na greškama uči.
- Imaš priliku za razvoj, bez obzira da li tek počinješ karijeru ili dolaziš sa iskustvom i želiš promenu.
- Neke stvari su zabranjene. Npr. da kasni plata i da direktoru govoriš “vi”.
- Ljudi se unutar Infostud grupe kreću između različitih biznisa i razmenjuju znanje i iskustva.
- Brinemo o zdravlju i porodici - moći ćeš sa nama da trčiš ili ideš na bazen, pa posle na masažu. A kad krenu ozbiljnije životne stvari tu su subvencije za jaslice, plaćeni zdravstveni pregledi i drugo.
- Ako nisi iz Subotice, nudimo ti smeštaj i finansijsku podršku prilikom preseljenja (za prva 3 meseca). Ako želiš da saznaš više o nama, možeš da pogledaš ovde.
E i da, s obzirom da je ova pozicija u Subotici, imaj u vidu da nudimo finansijsku podršku u slučaju tvog eventualnog preseljenja.
