Iskustva i komentari zaposlenih

Pretraži iskustva o radu i iskustva sa intervjua. Saznaj kako je zapravo raditi u kompaniji.

Iskustva i komentari o kompaniji TCP Software

Iskustvo
09.06.2025
4

Web Designer

TCP Software
Trenutno zaposlen/a na neodređeno Manje od jedne godine

Pozitivno

Odlicna atmosfera. Zanimljivi projekti.

Zamerke

Menadzment. Stede na sve moguce

Tehnologije

Java
Korisno? 0
Intervju
09.06.2025

Designer

TCP Software

Prihvatio/la ponudu

Intervju srednje težine

Kako je izgledao proces

Kontaktiran od strane HR-a putem e-mail-a radi zakazivanja intervjua. U zakazanom terminu HR i tehnički intervju su održani jedan za drugim. HR deo je trajao oko 30min, tehnički oko 60min. Nakon desetak dana dobio sam ponudu za posao. Oba razgovora su protekla jako prijatno, uz utisak da više vodimo kolegijalni razgovor , nego da je u pitanju provera znanja. Utisci su jako pozitivni

Pitanja sa intervjua

  • Monitoring i alerting alati i primena. Configuration manager - Ansible - iskustva
Korisno? 0
Intervju
16.05.2025
Pozitivno iskustvo

Software Engineer - Machine Learning

TCP Software

Prihvatio/la ponudu

Intervju lak

Online intervju

Trajalo je 3 nedelje

Kako je izgledao proces

Poslao sam CV na oglas, posle 3 dana sam dobio odgovor i zakazali smo HR intervju za sedam dana. HR intervju je trajao oko 1 sat, prijatni regruteri. Nakon toga sam dobio mejl da je tehnički intervju za 5 dana. Na tehničkom smo prolazili kroz moj CV i dosadašnje iskustvo i neka jednostavna pitanja iz Machine Learninga i NLP-a. Sutradan, nakon tehnilkog intervjua sam dobio zadatak da uradim, rok je 5 dana. Trebalo je da se treniraju transformeri i da se napravi čet bot.
Korisno? 0

7043 iskustva o radu na helloworld.rs

Anonimno unesi iskustvo

Povećaj transparentnost IT tržišta!

Unesi iskustvo
Intervju
08.11.2024

Product Owner

TCP Software

Bez ponude za posao

Intervju lak

Online intervju

Trajalo je 1 nedelju

Kako je izgledao proces

Prvih pola sata sa HR-om, klasičan intervju, ona o firmi, ja o sebi, razlozima promene posla, iskustvima itd... Suva klasika. Rekao sam ispod kojih para ne bih radio i dobio odgovor da će oni ponuditi koliko mogu (što meni nije dovoljno dobar odgovor ali ajde), rečeno je da ću dobiti test za 7 dana ako kolege sa tehničkog sastanka procene da sam ok. Tehnički intervju je usledio odmah posle tog HR sastanka i zadatak sam dobio kroz 2 sata(za koliko sigurno nije mogla da proveri da li je moja očekivana plata ok ali je HR bio u fazonu neka radi zadatak, sta nam tesko da maltretiramo lika da radi preko vikenda obzirom da je bio petak, iako ne znam da li možemo te pare da mu obezbedimo). Tamo da je vreme od 5 dana za zadatak koje je počelo u petak popodne pre svega nekorektno. Moja pretpostavka je da pare nemaju, da pecaju neke paćenike da rade za neke smešne pare i zbog toga pribegavaju davanju zadataka kako bi besplatno dobili ideje obzirom da im kreativni deo firme nije jača strana, a očigledno ni tehnički.

Pitanja sa intervjua

  • Pitanja su bila tipa kako bi ti rešio probleme koje mi imamo, jer mi sami ne znamo ali nećemo da te platimo nego ako može za džabe. Dobili su dokument koji je sazvakan i detaljno razrađen. Ispao sma naivan trebao sam da odbijem da pišem dokument ali eto nauk za sledeći put. Pečurka firma, za izbegavanje. Na tehničkom intervju sam shvatio da nemaju elementarne poznavanja tehnologija, alata i platformi. Čak su mene pitali za par stvari koje nisu znali šta znače. Smešno.
Korisno? 2
Intervju
09.07.2024

Product Owner

TCP Software

Bez ponude za posao

Intervju srednje težine

Online intervju

Kako je izgledao proces

Prvi intervju je klasican HR intervju, drugi, odnosno, tehnicki intervju, trebalo je da imam sa nekim Amerikancem koji je u medjuvremenu dao otkaz pa je intervju drzao product lead iz Bg-a. Intervju je prosao skroz ok, prijatna atmosfera, pitanja o prethodnim iskustvima, pohvale za postavljena pitanja itd da bi mi 2 nedelje kasnije stigao onaj genericki, no reply email kojim me obavestavaju da ne nastavljaju proces selekcije sto smatram dosta neprofesionalnim postupanjem prema kandidatu koji je prethodno usao u proces i obavio 2 intervjua..
Korisno? 3
Iskustvo
04.05.2024
4 Preporučuje

QA Engineer

TCP Software
Trenutno zaposlen/a na neodređeno 2-4 godine

Pozitivno

Dobra atmosfera medju zaposlenima.

Zamerke

Prilicno los odnos menadzmenta prema ljudima, vec 2 godine povisice skoro da nije bilo.

Tehnologije

Java
Korisno? 0
Iskustvo
07.02.2024
3

QA

Humanity d.o.o
Trenutno zaposlen/a na neodređeno 2-4 godine

Pozitivno

Kompanija koja je do nedavno bila jedna od najjacih i najboljih u BG-u za rad. Trenutno je i dalje ok, jer su timovi sacinjeni od pre svega dobrih ljudi. Nema pritiska, i lagano se zavrsava sve sto se trazi.

Zamerke

Zamerke su silazna putanja kompanije poslednjih 2-3 godine. Najbolji ljudi odlaze, plate se ne povecavaju. Tj povecanje plate je u rangu 1-3%. A firma je do skoro davala 10-30% povecanja.... plus seku se svi moguci budzeti, stedi se gde god je to moguce. Od ogrombe kancelarije sa mnostvom lepih stvari kako za razonodu tako i za rad, opustanje posle posla, firma se preselila u Navigator gde zakupljuje mini kanc, kao da je startup, a ne kompanija koja posluje 10+ godina i to bas dobro...

Tehnologije

PHP Java Agile
Korisno? 4
Arhiva | Iskustvo
11.11.2020
Potvrđen Linkedin identitet
2

QA

Humanity
Prethodno zaposlen/a na neodređeno 1-2 godine

Pozitivno

Jasno definisani procesi. Atmosfera medju zaposlenima. Zanimljiv projekat.

Zamerke

Nacin na koji su ljudi otpustani na pocetku COVID krize je krajnje diskutabilan. Ceste promene strategije i cilja umeju da budu naporne za ljude.

Korisno? 6
Arhiva | Iskustvo
09.10.2020
Potvrđen Linkedin identitet
1 Ne preporučuje

Designer

Humanity
Prethodno zaposlen/a na neodređeno 1-2 godine

Pozitivno

Jedino pozitivno su kolege iz tima gde smo se svi lepo uklopili i druzili i od kojih se moglo dosta nauciti.

Zamerke

Ceo tim je na pocetku korone dobio otkaz bez najave. Za par sati nam je preko video poziva jedno za drugim receno da ne radimo vise. HR se nije pojavio ni kad je trebalo da se potpisu papiri za odlazak.

Korisno? 8
Arhiva | Intervju
07.10.2020
Pozitivno iskustvo

DevOps Engineer

Humanity

Prihvatio/la ponudu

Trajalo je 2 nedelje

Kako je izgledao proces

Kontaktiran od strane HR-a putem e-mail-a radi zakazivanja intervjua. U zakazanom terminu HR i tehnički intervju su održani jedan za drugim. HR deo je trajao oko 30min, tehnički oko 60min. Nakon desetak dana dobio sam ponudu za posao. Oba razgovora su protekla jako prijatno, uz utisak da više vodimo kolegijalni razgovor , nego da je u pitanju provera znanja. Utisci su jako pozitivni.

Pitanja sa intervjua

  • Jenkins pipeline vrste, realizacija i primena.
  • Docker-izacija aplikacija (Docker images)
  • Load balancing, reverse proxy načini rada i primena
  • Monitoring i alerting alati i primena.
  • Configuration manager - Ansible - iskustva
Korisno? 1