
INGSOFTWARE
Kada su 2009. godine Nenad i Mima (danas CEO i COO kompanije) osnovali Ingsoftware, uradili su to sa željom da stvore mesto u kom će svi biti inspirisani i motivisani za rad. Danas je Ing firma sa 100+ zaposlenih, ali naša suština ostala je ista: opuštena atmosfera, neformalni odnosi i transparentna komunikacija su i dalje odlike naše kompanijske kulture uprkos ubrzanom rastu. A što se posla i projekata tiče, tu smo maksimalno ozbiljni - radimo za svetski poznate klijente, od velikih enterprise sistema (Porsche Informatik, PALFINGER, Philip Morris) do start-upova (Activio, TellMe, FamiliPay), i njihov broj je iz dana u dan sve veći zbog čega smo u stalnoj potrazi za novim članovima našeg tima.
Kontakt






O nama
Mi smo Ingsoftware - kompanija za projektovanje i razvoj softvera osnovana u 2009. godine u jednoj niškoj garaži (znamo da je kliše, ali baš je tako bilo), ili, rečima našeg CTO-a Stojketa: “Domaća, zdrava firma u kojoj radiš sa normalnim, pristojnim i kvalitetnim ljudima, s kojima mož’ i da se zezaš i da radiš pos’o”. Danas brojimo preko 100 zaposlenih iz cele Srbije, većinom softverskih inženjera, programera i dizajnera, a sve nas pokreće ljubav prema tehnologiji i nepresušna želja za stvaranjem softvera od početka do kraja. Trenutno smo u potrazi za narednih 100 koleginica i kolega koji će nam se pridružiti da sa nama rade na interesantnim projektima za svetski poznata imena kao što su npr. Porsche Informatik, PALFINGER, Philip Morris, itd.
Naša nova kancelarija u centru Niša koju smo nazvali Utočište je veselo mesto, pogodno za razvijanje sjajnih softverskih rešenja, za učenje i sticanje korisnih znanja i veština, ali i za ispijanje kafe u velikim količinama, igranje board i video igara, stonog fudbala ili za bacanje pikada. Kancelariju imamo samo u Nišu jer smo remote first kompanija koja se drži krilatice: radi kad hoćeš i odakle hoćeš ali uvek imaš Utočište da se družiš, popričaš ili uživo održiš bitan sastanak (kad te ne mrzi da se oblačiš za pos’o). Radno vreme nam je fleksibilno, pa ako voliš duže da spavaš, u Ingu nećeš imati problem, jer svoje radno vreme raspoređuješ onako kako ti najviše odgovara. Prekovremeni rad izbegavamo, a kada baš mora da se desi, uvek je plaćen.
Ono čime se naročito ponosimo je jasno definisan proces za lični razvoj i napredovanje svakog zaposlenog u Ingu, koji se sprovodi preko Performance Management Sistema i redovnih feedback sesija koje možemo da iniciramo s koleginicama i kolegama kad god je potrebno. Pomenuli bismo još Veselu sredu kada imamo pauzu od sat i po vremena, Tech Talk petkom i Game Nights utorkom, kao i prilike za učenje, a evo još nekih razloga da nam se pridružiš.
Zašto je Ingsoftware odlično mesto za početak i razvoj karijere:
Volimo kad nešto napravimo i to radi
Ne verujemo u ono “ako nešto radi, ne diraj ga” - uvek može bolje
U svemu smo agilni - u radu, reagovanju i odlučivanju
Nismo uštogljeni i volimo da se naši ljudi osećaju slobodno i opušteno
Kada naiđemo na problem, ne odustajemo - rešavamo ga
Naši programi prakse održavaju se tokom cele godine, a praktikanti dobijaju priliku da rade sa stručnim i iskusnim mentorima na simulacijama projekata, kako bi stekli skoro pa realno iskustvo rada u okviru projektnog tima u IT okruženju. Prakse su plaćene, a nakon njih postoji mogućnost zaposlenja. Inače, u sklopu kompanije funkcioniše i Ingenious Studios u kom uz pomoć naših artista i game developera pravimo fenomenalne društvene i video igre.
Ako ti zvuči interesantno, proveri otvorene pozicije!
Tech stack
Beneficije
Radi kad hoćeš
Fleksibilno radno vreme u našem slučaju nije samo fraza. To znači da svako sam raspoređuje svoje radno vreme u toku dana, i to između 7 ujutro i 8 uveče. S tim da se trudimo da ispoštujemo sastanke, to se podrazumeva.
Radi odakle hoćeš
Remote first pristup omogućava nam da zapošljavamo ljude iz cele Srbije, a našim koleginicama i kolegama da biraju odakle žele da rade - s vikendice, s mora, iz našeg ofisa u Nišu ili od kuće - sve može što se nas tiče.
Jasno definisan razvoj karijere za svakog zaposlenog
Pratimo rad i rezultate svih Ingovaca kako bismo blagovremeno prepoznali zalaganje i uspeh svakog pojedinca, kao i oblasti za dalji razvoj i učenje. Time se osiguravamo da imamo jasno definisan i iskomuniciran plan razvoja za svakog našeg zaposlenog.
Plaćen prekovremeni rad
Prekovremeni rad je nešto što se uvek trudimo da izbegavamo, ali ako je baš neophodan - uvek je plaćen. Dodatno, naši klijenti su većinom iz evropskih zemalja, tako da nemamo problem sa sastancima i komunikacijom s ljudima u drugoj vremenskoj zoni.
Slobodni dani za ispite
Smatramo se pravim srećnicima jer u našim redovima imamo i studente koji su prepoznali Ing kao pravo mesto za početak i razvoj karijere (mnogi od njih su se zadržali kod nas nakon prakse). Oni imaju pravo na dodatne slobodne dane za ispite.
Učenje i napredovanje
Od naših iskusnih kolega može mnogo da se nauči, a takođe i zbog mogućnosti promene projekta (ne zapošljavamo ljude za projekat već za kompaniju). Ali za sve koji žele više, tu su research hours (2 sata nedeljno), kao i pristup online learning platformama.
Tech Talks
Svakog petka bez izuzetka, tačno u 12:00 počinje Tech Talk - naš interni online knowledge sharing event kada svako od nas ima priliku da prezentuje deo svog rada, koristan novi alat, i sl. s tim da tema ne mora uvek da bude vezana za tehnologiju.
Privatno zdravstveno osiguranje
Kompanija mora biti zdrava, a pošto kompaniju čine ljudi, pobrinuli smo se da naši ljudi imaju pristup najboljim privatnim klinikama i bolnicama u Srbiji (zlu ne trebalo). U paket je uključen i godišnji sistematski pregled, fizikalna terapija i Telemedicina.
Vesela sreda
Svaka sreda u Ingu je vesela jer nam tada pauza traje sat i po. Za ljude koji rade iz Utočišta, to obično podrazumeva grupni odlazak na ručak i pivo u neku od lokalnih niških kafana ili bacanje pikada, partiju stonog fudbala ili igranje video igara u Fun Roomu.
Game nights
Utorkom uveče, vrata Utočišta otvorena su za sve Ingovce do kasno u noć, jer utorak veče je rezervisano za društvene igre, koje Ingovci prosto obožavaju i imaju zavidnu kolekciju istih. A tu su i zalihe piva i drugih pića, kao i grickalica, voća, kafe…
Galerija







Naši ljudi

Nenad Ilijić
Co-Founder/CEO
Nenad je kao mali želeo da bude vozač đubretarskog kamiona, a pošto je to bilo u vreme kada su svi želeli da budu vojnici, profesori itd. njegovi roditelji morali su često da idu na razgovor u školu. Malo je nedostajalo da krene putem astrofizik...
Prikaži više
Milan Stamenković
Co-Founder/COO
Mima je ljubitelj naučne i epske fantastike i obožava da stvara… bilo šta! Kao sportski tip redovno praktikuje kickbox, trčanje, skijanje, bicikliranje, a prati i Formulu 1. U pauzama od aktivnosti uživa uz IPA pivo i dobro društvo ili u kućno...
Prikaži više
Miroljub Bošković
Chief Business Officer
Miško se Ingu pridružio odmah po osnivanju, 2010.godine sa ambicijom da bude deo kompanije u ranom stadijumu razvoja kako bi mogao da aktivno učestvuje u njenom građenju. Godinu dana je radio kao Software Developer, zatim postaje Project Manager, a...
Prikaži više
Milan Stojanović
Chief Technology Officer
Stojke je u u Ingu počeo 2015.godine kao Java Developer (to mu je bio drugi posao nakon fakulteta), zatim je neko vreme bio Java Team Lead pa Technical Project Manager, a od druge polovine 2020. on je zvanično naš CTO. Osim što zbog svestrane priro...
Prikaži višeIz našeg pera
Oglasi za posao (1)
Remote ili Niš
07.07.2022.
Remote ili Niš
08.05.2022.
Remote ili Niš
07.07.2022.
IT Insajder - iskustva o radu i sa intervjua
Podeli svoje iskustvo
Anonimno podeli svoje iskustvo o radu ili sa intervjua i pomozi drugim kandidatima koji se interesuju za kompaniju.
Front-end developer
Kompanija koja se zaista trudi da ispuni zahteve radnicima i konstantno raste. Kancelarija vrh, oprema takodje :) Ljudi su opušteni i prijatni. Vesela sreda (pauza 1.5h sredom) i tech talk kao mali predah u toku nedelje. Rad od kuce ogroman plus kao i privatno zdravstveno osiguranje.
Za sada nemam zamerki
Java intern
Odgovorni,kulturni i profesionalni ljudi koji vole svoj posao. HR je takodje odgovoran i uvek je tu za zaposlene/praktikante. Zaposleni teze da uvek napreduju. Svidja mi se sto svaki zaposleni moze da se usavrsava u svom poslu. Pozitivna atmosfera tokom rada i komunikacije. Mentori su super i velika podrska. Na praksi sam radio zanimljiv projekat.
Nemam zamerki.
PHP programer
Dobra atmosfera, slobodno vreme , igre, zabava
spor napredak po pitanju plate
iOS praksa
Prihvatio/la ponudu
Intervju lak
Trajalo je 4 nedelje
Prvi deo selekcije je HR intervju. Tu sam upoznala mentora i sa HR-om popričala o prethodnom iskustvu i stavkama sa CV-ja. Dve nedelje kasnije je bio tehnički intervju. I HR i mentor su jako prijatni i atmosfera na intervjuima je bila opuštena.
- Nabrojati i ukratko objasniti osnovne principe OOP-a.
- Objasniti protokole u Swift-u.
Software engineering
Prihvatio/la ponudu
Intervju srednje težine
Trajalo je 8 nedelja
Veoma prijatno iskustvo, na razgovoru za posao je bila prijateljska
- Objasni MVC pattern
Plate
Plate koje su uneli korisnici sajta
Prosečna neto plata
1280 €
Software Developer 5 plata
Prosečna neto plata
1100 €
Software Engineer 1 plata
APR
Zaprati kompaniju
Prateći kompanije, dobijaćeš email obaveštenje kada zapraćeni poslodavci objave nove oglase za posao, kao i kada osvanu nove recenzije o njima.
Na taj način ti neće promaći nijedna željena prilika za posao, a usput ćeš se i informisati o uslovima rada.
Pitanje za poslodavca
Poruka uspešno prosleđena
Poruka uspešno prosleđena. Javimo ti se čim dobijemo odgovor