Postavi pitanje poslodavcu

Nađa Mirković, HR Generalist

RT-RK d.o.o.

Nađa Mirković , HR Generalist
RT-RK d.o.o. logo

RT-RK d.o.o.

RT-RK d.o.o. je kompanija koja se bavi pružanjem usluga razvoja softvera i ponudom sopstvenih softverskih rešenja u oblasti sistema za rad u realnom vremenu, sa fokusom na oblasti multimedije i komunikacija.

Kontakt

Narodnog fronta 23a, 21000 Novi Sad, Srbija

O nama

Sedište kompanije je u Novom Sadu, od samog osnivanja 1991. godine. Od 2011. godine, kompanija se razvija u pravcu širenja regionalne mreže centara i otvara odeljenja u Beogradu, Banja Luci. Pozitivna iskustva saradnje sa FTN-om u Novom Sadu, trudi se da prenese i na saradnju sa eminentnim fakultetima u regionu (ETF u Beogradu, MATF u Beogradu, ETF u Banja Luci).

SARADNJA SA SVETSKIM IMENIMA U OBLASTI POTROŠAČKE ELEKTRONIKE

Danas RT-RK angažuje više od 600 stručnjaka iz oblasti informacionih tehnologija, što je čini jednom od najvećih kompanija za razvoj softverskih rešenja u oblasti jugoistočne Evrope. Poslovanje kompanije je u potpunosti usmereno na strano tržište. TTTech, MIPS/Imagination, CISCO, Cirrus Logic, Xiaomi, Harman Kardon, Onkyo & Pioneer, Starkey Hearing Technologies, Marvell, iWedia, Stofa, Bouygues Telecom, NTT Docomo & Plala, VEON, Sky, Reliance Jio, Netbynet, SaskTel, MediaTek, samo su neka od imena sa liste naših zadovoljnih partnera i klijenata. Kako se oni nalaze u različitim delovima sveta, naši zaposleni imaju mogućnost da putuju i upoznaju se sa različitim kulturama i da na taj način obogate osim profesionalnog i lično iskustvo.

BRIGA O PROFESIONALNOM RAZVOJU ZAPOSLENIH

Kao stalno rastuća kompanija, sa ozbiljnim, dugogodišnjim iskustvom trudimo se da vodimo brigu o svojim zaposlenima. Profesionalni razvoj zaposlenih stimulišemo radom na inovativnim projektima koji podrazumevaju rad sa najmodernijim razvojnim platformama i alatima. Mimo toga se trudimo i da olakšamo uvođenje novozaposlenih u posao, redovnim organizovanjem internih stručnih kurseva, mentorskim pristupom, itd.  

STIMULACIJA AKADEMSKOG RAZVOJA

Akreditacijom od strane Ministarstva prosvete Republike Srbije kao razvojno-istraživačkog instituta, inovativni i naučno-istraživačkih potencijali kompanije su potvrđeni i na formalnom nivou. Za one koji žele da nastave sa akademskim razvojem, pomažemo upis na doktorske studije, objavljivanje i prezentovanje naučno-istaživačkih radova kako na domaćim, tako i na stranim stručnim konferencijama.

DODATNO EDUKOVANJE STUDENATA

Za buduće IT profesionalce koji su još na studijama, tradicionalno organizujemo različite letnje škole i prakse kako bismo im pružili priliku da se upoznaju sa oblašću rada naše kompanije. Tokom jula i avgusta organizujemo letnju praksu i letnje škole u oblasti embedded developmenta, FPGA i IoT. Osim toga, imamo različite programe stipendiranja za studente koji se nalaze na različitim nivoima studija. Ukoliko želite da se informišete ili ste već odlučili da postanete RT-RK stipendista, slobodno pišite na e-mail: stipendija@rt-rk.com.

Tech stack

Beneficije

Rad na daljinu

Poslovna putovanja u inostranstvo.

Zdravlje

Kompanijski popusti

Program mentorstva

Program mentorstva

Porodica i roditeljstvo

Sport i rekreacija

Naši ljudi

Jovana Simić

Jovana Simić

Software Engineer

Ćao, ja sam Jovana, student master studija Softverskog inženjerstva na Elektrotehničkom fakultetu u Beogradu. Tokom programa stipendiranja radila sam na razvoju aplikacije koja služi za upravljanje STB uređajem putem glasa, što je i bilo tema m...

Prikaži više
Dimitrije Petrović

Dimitrije Petrović

Technical Lead, DTV Group

U RT-RK sam došao pre četiri godine, kao student četvrte godine Elektrotehničkog fakulteta u Beogradu. Privukla me je mogućnost izrade diplomskog rada u okviru programa stručne prakse, tako da sam se firmi priključio kao student stipendista. Sv...

Prikaži više

Oglasi za posao (1)

31.03.2022

Hardware Engineer

Rad od kuće

30.04.2022.

Istekao
28.02.2022

Hardware Engineer

Novi Sad

30.03.2022.

Istekao

IT Insajder - iskustva o radu i sa intervjua

Podeli svoje iskustvo

Anonimno podeli svoje iskustvo o radu ili sa intervjua i pomozi drugim kandidatima koji se interesuju za kompaniju.

Iskustvo · 01.06.2021
3

QA

Prethodno zaposlen/a na neodređeno 4-7 godina
Pozitivno

Ljudi su najkvalitetnija "stvar" u firmi. Mnogo dobra ekipa, cast izuzecima.

Zamerke

Nepotizam je izmakao kontroli. Apsolutno se ne gleda znanje i sposobnost vec ciji si i koliko si dugo u firmi i na osnovu toga se dodeljuju pozicije i titule.

11
Iskustvo · 06.06.2022
4
Preporučuje

Softverski inzinjer

Prethodno na praksi Manje od jedne godine
Pozitivno

Tim je bio jako prijatan i atmosvera je kul.

Zamerke

Prednost pri zaposlenju imaju ljudi sa FTNa

0
Intervju · 26.05.2022.
Negativno iskustvo

QA

Prihvatio/la ponudu

Intervju srednje težine

Trajalo je 3 nedelje

Kako je izgledao proces

Prodje se kroz znanje engleskog, razne psiholoske testove i na kraju tehnicko testiranje. Ukoliko budu zadovoljni dobicete ponudu, mene su konkretno prvo zvali a nakon toga i poslali e-mail.

0
Iskustvo · 09.02.2022
4
Ne preporučuje

QA Tehnicar

Trenutno zaposlen/a na neodređeno 4-7 godina
Pozitivno

- rad na zanimljivim i perspektivnim projektima - zdravstveno osiguranje - redovna primanja - dobra saradnja sa TLom

Zamerke

- neprofesionalnost i nestrucnost odredjenog dela kadra - zaposljavanje po rodbinskoj osnovi - unapredjenje i raspored kolega na odredjene pozicije po rodbinskoj osnovi (ili nekoj drugoj)

0
Intervju · 14.08.2021.
Negativno iskustvo

Junior Software Developer

Bez ponude za posao

Intervju srednje težine

Kako je izgledao proces

Prvi krug: Neki logički test, test iz osnova C-a i test iz C++. Test iz C-a je uglavnom bio o alokaciji memorije i pokazivacima, dosta pitanja i o nekim stvarima koje definitivno nisu osnove C-a. Test iz C++ sa je bio dosta slobodniji, pisao se kod za 3 zadatka, apstrakcija, enkapsulacija, i jedan zadatak gde treba da...

Pitanja sa intervjua
  • Sta je vtables?
  • Sta je POSIX?
5

Plate

Plate koje su uneli korisnici sajta

Prosečna neto plata

1500

Project Manager 1 plata

MIN
1500
PROSEK
1500
MEDIJANA
1500
MAX
1500

Prosečna neto plata

650

QA Specialist 1 plata

MIN
650
PROSEK
650
MEDIJANA
650
MAX
650

Prosečna neto plata

1300

Scrum Master 1 plata

MIN
1300
PROSEK
1300
MEDIJANA
1300
MAX
1300

Prosečna neto plata

2200

Software Architect 2 plate

MIN
1600
PROSEK
2200
MEDIJANA
2200
MAX
2800

Prosečna neto plata

1198

Software Developer 6 plata

MIN
950
PROSEK
1198
MEDIJANA
1068
MAX
1600

Prosečna neto plata

1500

Software Engineer 7 plata

MIN
1000
PROSEK
1500
MEDIJANA
1400
MAX
2500

Prosečna neto plata

1600

Embedded systems developer 1 plata

MIN
1600
PROSEK
1600
MAX
1600

APR