O kompaniji
35
Iskustva
21
Plate
Poslovi
Raiffeisen logo

Raiffeisen

4

O nama

U Raiffeisenu redefinišemo šta je moguće u oblasti bankarstva i razvijamo tehnološka rešenja koja svakodnevno unapređuju iskustvo više od milion klijenata. Kao lideri u oblasti digitalnog bankarstva i deo Raiffeisen Bank International grupacije, omogućavamo ti da neprestano širiš svoje horizonte kroz rad na novim tehnologijama, doprinos važnim projektima i razvoj inovativnih proizvoda koji donose trajnu vrednost.


Sa našim samoorganizovanim, agilnim timovima ideje ne stoje u mestu. Kao deo našeg tima, koji čini oko 200 sjajnih IT stručnjaka, stičeš dragoceno iskustvo, povezuješ se sa pravim ljudima i dobijaš zasluženo priznanje. Podstičemo tvoj razvoj kroz treninge, mentorski rad, eksperimentisanje i istraživanje različitih pristupa koji oblikuju našu viziju bankarstva. Hibridni način rada i fleksibilnost pomažu ti da profesionalni razvoj uskladiš sa privatnim životom, dok ti stabilnost jedne od vodećih banaka u Srbiji pruža siguran temelj za uspeh.

Priznanja

Sertifikovani Poslodavac Partner

Sertifikovani Poslodavac Partner

Sertifikat “Employer partner” je garancija da poslodavac ulaže u dobrobit zaposlenih i obezbeđuje mogućnosti za ostvarivanje najboljih performansi.

VRH poslodavac 2026 - TOP 20

VRH poslodavac 2026 - TOP 20

Tech stack

Java .NET Angular Post gres JavaScript MS SQL PL/SQL AWS Oracle Linux Git

Beneficije

Dodatni slobodni dani

Svi volimo kada imamo slobodno vreme za sebe i svoje najdraže i znači nam svaki predah. Naše kolege dobijaju dodatne dane godišnjeg odmora u zavisnosti od specifičnih uslova rada, složenosti posla i ukupnog radnog staža. Posebno cenimo lojalnost i na svakih 5 godina provedenih u Raiffeisenu nagrađujemo kolege dodatnim slobodnim danom. Roditelji đaka prvaka imaju dodatni slobodan dan za polazak u školu, kako bi na tom bitnom događaju bili “u prvim borbenim redovima” zajedno sa svojim malim školarcima.

Dobrovoljno zdravstveno osiguranje

Zdravlje se smatra najvećim bogatstvom. Našim kolegama svake godine je na raspolaganju besplatan preventivni sistematski pregled, a imaju i mogućnost korišćenja zdravstvenih usluga po izuzetno povoljnim cenama. Posebno ističemo podršku koju pružamo kolegama da na vreme misle o svojoj sigurnijoj budućnosti kroz zajedničko ulaganje u njihov dobrovoljni penzioni fond.

Edukacija, profesionalni razvoj

Našim kolegama pružamo brojne opcije za unapređenje znanja i veština pohađanjem različitih seminara, internih i eksternih treninga, radionica i stručnih konferencija u zemlji i inostranstvu. U prvim mesecima rada, novozaposleni mogu da se oslone na mentorsku podršku iskusnih kolega. Posebno ističemo našu digitalnu platformu za e-learning obuke, sa velikim brojem različitih sadržaja, koja je u svakom trenutku dostupna zaposlenima.

Fleksibilno radno vreme

Znamo koliko je našim kolegama važno da mogu da organizuju svoje radno vreme tako da profesionalne obaveze lakše usklade sa privatnim. U svim segmentima u kojima priroda posla to dozvoljava, naše koleginice i kolege imaju mogućnost da sami upravljaju svojim radnim vremenom i započnu radni dan u periodu 7:30-9:00 h, a završe u periodu 15:30-17:00 h.

Rad od kuće

Sve kolege čija priroda posla to dozvoljava, imaju mogućnost rada od kuće. Naš hibridni model rada omogućava veću fleksibilnost, uspostavlja dobar balans između privatnog i poslovnog života, a s druge strane održava povezanost i saradnju na visokom nivou, što je jedna od naših ključnih vrednosti.

Zabavni sadržaj

Raiffeisen banka prepoznaje značaj ulaganja u kulturu i sport, što pokazuje pokroviteljstvom mnogih manifestacija kojima kolege imaju priliku da prisustvuju besplatno ili po privilegovanim cenama.

Timska druženja

Osim što vredno radimo, u Raiffeisen banci mnogo volimo i da se družimo. Negujemo timski duh i osećaj zajedništva. Postani naš kolega i sam odluči da li ti se više dopadaju kompanijske žurke ili sportske i timbilding aktivnosti koje organizujemo svake godine za sve zaposlene.

Nagrade, bonusi, pokloni

Vrednujemo učinak i dodatno zalaganje kroz benefite u vidu bonusa i godišnjih nagrada za najbolje zaposlene. Posebno smo ponosni što su mnoge naše kolege dobitnici priznanja za dugogodišnji rad u Raiffeisen banci u vidu jubilarnih nagrada koje dodeljujemo za 10 i 20 godina rada.

Sport i rekreacija

Ukoliko si sportski tip, dobrodošao/la si da se pridružiš našem fudbalskom i odbojkaškom timu ili postaneš redovan korisnik sale za rekreaciju koja se nalazi u okviru naše Upravne zgrade, u kojoj za kolege organizujemo časove joge i korektivnih vežbi. Dodatno, svako ko želi, opremljenu salu može koristiti tokom pauze, pre ili posle posla. Verujemo da ćeš posebno uživati na našem Sportskom danu koji tradicionalno organizujemo svake godine.

Kompanijski restoran

Tokom pauze za ručak naše kolege mogu po povlašćenim cenama uživati u kuvanoj hrani, različitim specijalitetima i napicima sa menija restorana koji se nalazi u našoj Upravnoj zgradi. Meni se svakodnevno menja i dopunjava novim jelima, a akcenat stavljamo na zdravu i raznovrsnu ishranu.

Porodica i roditeljstvo

Našim kolegama koje su roditelji pružamo podršku kroz benefite kao što su poklon povodom rođenja deteta, dodatni slobodni dan za polazak deteta u prvi razred i drugo. Prazničnu čaroliju za mališane i roditelje upotpunjujemo vaučerom za dečije paketiće i novogodišnjim predstavama uz fotografisanje sa Deda Mrazom, kao i fotografisanjem za uskršnje praznike.

Obezbeđena oprema za rad

Prijatno radno okruženje odavno se ne posmatra kao benefit, već kao neophodan preduslov za kvalitetno obavljanje posla. Stoga, mi u Raiffeisenu svim kolegama pored najsavremenije opreme za rad nudimo i podsticajno radno okruženje, jer ga smatramo polaznom tačkom za uspešno realizovanje radnih zadataka.

Kompanijski popusti

Našim kolegama obezbeđujemo korporativne popuste u kompanijama koje su naši partneri ili klijenti. Po povlašćenim cenama im je na raspolaganju i frizerski salon koji se nalazi u okviru naše Upravne zgrade.

Društvena odgovornost

Raiffeisen banka je među prvima počela aktivno da razmišlja i deluje na planu očuvanja životne sredine i unapređenja kvaliteta života. Vodimo računa o uštedi energije - naš poslovni prostor izgrađen je prema standardima održivog poslovanja u oblasti potrošnje električne energije. Unutar Raiffeisen banke svakodnevno se obavlja separacija svih vrsta otpada u cilju pripreme za bržu i efikasniju reciklažu. Posebno smo ponosni što smo prvi na našem tržištu u upotrebu uveli platne kartice od recikliranog PVC-a. Možemo da se pohvalimo i brojnim volonterskim i humanitarnim akcijama (podrška i doniranje prevoznog sredstva akciji ‘’Čep za hendikep’’, snimanje humanitarnog CD-a i donacija sredstava od prodaje organizaciji NURDOR i sl.).

Naši ljudi

Aleksandar Smiljković

Chief Innovation Officer

Stefan Nešković

IT Delivery Customer Engagement and Enablers Team Lead

Ida Brozović Lukić

Chapter Lead

Proces selekcije

Vrsta selekcije:
intervju + test
Trajanje selekcije:
30 dana
Krugovi selekcije:
2 kruga

APR

Broj zaposlenih

Profit i prihod

Kontakt

Đorđa Stanojevića 16, 11070 Beograd