Iskustva

Proces selekcije se sastojao iz dva intervjua. Prvi intervju je bio online sa HR predstavnikom, gde su mi predstavljeni pozicija, kompanija i očekivanja od kandidata. Nakon toga je usledio drugi intervju uživo u njihovoj kancelariji, koji je uključivao mini test od 10 pitanja. Tokom razgovora ponovo je detaljnije objašnjeno šta se očekuje od kandidata, kao i da li se pozicija i način rada kompanije poklapaju sa interesovanjima i očekivanjima kandidata. Na kraju intervjua mi je rečeno da ću biti obavešten o njihovoj odluci. Međutim, nakon toga nisam dobio nikakvu povratnu informaciju niti obaveštenje o ishodu procesa selekcije.