
edeja Software d.o.o.
Iskustva
software developer
Prihvatio/la ponudu
Intervju lak
Uživo intervju
Trajalo je 2 nedelje
Kako je izgledao proces
.net developer
Pozitivno
Mogućnost za napredovanje i usavršavanje kroz rad na zanimljivim projektima gde smo koristili modernije tehnologije. Dobra atmosfera u kompaniji. Otvorena komunikacija sa menadzmentom u vezi napredovanja i karijere. Fleksibilnost u radu...
Zamerke
Kako je rasla kompanija pojavljivali su se neki problemi koji su se vremenom resavali...
.NET Developer
Pozitivno
Dobre kolege, dosta prostora da se nauce nove stvari. Firma daje sansu pocetnicima da udju u svet programiranja, i prati njihov razvoj. Fleksibilno radno vreme i mogucnost rada od kuce. Uglavnom zanimljivi projekti
Zamerke
(Nenad M.)
Frontend Developer
Pozitivno
Mogućnost napredovanja, odlični ljudi, redovne plate, stoni fudbal, ps4, pikado.
Zamerke
(Aleksandar J.)
JS Programer
Pozitivno
Nauči se bar nešto.
Zamerke
Nije nepotizam loš ako je u maloj meri, ali u Edeji Software gde dostiže 50% odražava se kao remetilački faktor na one IT radnike koji takav model organizacije ne prihvataju. Najveći problem u celoj toj priči je da neka informacija koju menadžment firme pusti kroz kolektiv, zahvaljujući 50% već unapred dobijene podrške od strane svojih, postaje istina i među onima koji nisu u tom „miljeu“ pa će pre da poveruju toj tzv većini zbog propagande nego nekom pojedincu iako je taj pojedinac u pravu.
Programer
Pozitivno
Stoni fudbal
Zamerke
Plate skoro duplo manje u odnosu na standard industrije (neki ljudi su čak prijavljeni na crno, pa se dele koverte okolo, u IT firmi u 21. veku) Ne postoji nikakav menadžment, samo programeri i nesposobni vlasnici Projekti propadaju, kompetentni kadrovi odlaze iz firme, a krivi su ljudi jer nisu lojalni, a nikako vođstvo Previše sastanaka i prezentacija 'smera u kome firma treba da ide' (firma ne ide nikuda) Timbilding misaona imenica Srpska posla i srpski mentalitet u svakom aspektu poslovanja
Java Developer
Odbio/la ponudu
Intervju srednje težine
Trajalo je 1 nedelju
Kako je izgledao proces
Software Developer
Pozitivno
- Plate su na vreme, prostorije su lepe i na dva sprata, veliki open space - Trpezarija je ogromna, kuhinja solidna, enterijer ok - Radno vreme je klizno, možete doći i u 10.20 na posao - Jedno 20 različitih tehnologija se koristi. - Stoni tenis, stoni fudbal i video igre na pauzama - Bure sa pivom u trepezariji, a pivo možete da konzumirate nakon radnog vremena 17.00 ukoliko ostanete duže - Lokacija solidna ali za one na Novom Beogradu nije - Privatno zdravstveno osiguranje basic paket
Zamerke
Napravljena je ćerka firma. Iako je rečeno da su uslovi isti kao i za "majku firmu", na kraju se ispostavilo da novac koji primamo na ruke isti, a da nam je iznos na mesečnom nivou umanjen za vrednost od 100 evra i to je iznos koji je trebao da se slije u penziju u PIO. Time smo oštećeni za 1200 evra na godišnjem nivou. Zamolio sam devojku iz HR-a da mi kaže zašto je to urađeno, ali nikad nije htela da odgovori. Nakon tog čina nemoguće je bilo vratiti poverenje, niti održati zdravu atomosferu.
Developer
Pozitivno
Treba biti realan u ocenjivanju pre svega sebe. Kolega reče: "Ne postoje Seniori u firmi (uglavnom zaposle totalne početnike kako bi ih mogli izrabljivati)." Upravo on je posao dobio kao senior, a nije mogao da izloguje 30 naplativih radnih sati mesečno. Danas su svi veliki developeri, zahtevaju $$$, a kad treba da se uradi posao... Došao sam kao junior, trudio se, učio, radio prekovremeno, radio kao za sebe, i to je neko umeo da ceni. U 3 godine rada mi je obezbeđeno sve što sam tražio.
Zamerke
Naravno, situacija je daleko od savršene, svaka firma ima svoje prednosti i mane. Trebalo bi poraditi na organizaciji. Dosta zavisi od toga na kakav ćete projekat biti raspoređeni i u kakvom ćete timu raditi. Najbitnije je da su vlasnici stvarno normalni ljudi i da sa njima sve može da se dogovori. Idite na razgovor, pokažite šta znate, pitajte sve što vas zanima i neće biti problema. I borite se za sebe, ako mislite da nešto nije u redu ili može bolje, tražite sastanak sa HR-om ili vlasnicima.
(Sinisa L.)
Web Developer
Pozitivno
Osobe koje su samoinicijativne i žele da uče mogu dosta i brzo napredovati. Radi se obično na zanimljivim projektima. Dosta opuštena atmosfera. Redovne zarade.
Zamerke
Potrebno je bolje mentorstvo za početnike.