Iz ugla kompanije

Our company culture strives to share the same values that define us as a company, as people and that define the solutions we represent. We see ourselves as one P3 family and are open-minded and flexible. This is reflected in the way we work and how we are

PolusTech is proud to announce that it has been awarded a new contract with an important APAC client, fulfilling its promise to grow and thrive in this challenging environment.

CrazyHubs je gaming akcelerator specijalizovan za hyper-casual igre. Iza CrazyHubs-a stoji jedna od najvećih mobile gaming kompanija CrazyLabs koja je u 2020-oj bila treći najveći izdavač po broju download-aprema App Annie-u.

Uprkos nepredviđenim okolnostima u kojima je proticala prethodna godina, mnogi ljudi i kompanije su pronašle način da pomognu i nađu se u teškim situacijama svojim kolegama, prijateljima, poznanicima čak i ljudima koje nikada pre nisu videli.

Za vikend 4. I 5. aprila organizovan je HumanITarni Counter Strike turnir za sve domaće IT kompanije u Srbiji koji je za cilj imao prikupljanje novčane pomoći za organizacije i institucije koje pomažu najugroženije grupe ljudi pogođene pandemijom

Naš kolega Uroš Anđelić iz Beograda je odvojio nekoliko minuta i proćaskao sa nama. Otkrio nam je da radi kao programer 3 i po godine i da je samouk. Prvo je naučio Javu, a zatim PHP, Phython i JavaScript. Svoja znanja i iskustva je podelio na Quantox Vir

JavaScript je jedan od popularnijih programskih jezika. To je lagan, interpretiran i “run time” kompajliran jezik sa “first-class” funkcijama (vaše funkcije mogu biti argumenti i vraćene vrednosti kao i bilo koja varijabla i/ili bilo koji literal.)

IT industrija u Srbiji danas predstavlja jednu od najperspektivnijih grana privrede i vrlo značajnu destinaciju na svetskoj IT mapi zahvaljujući posvećenim inženjerima i timovima ljudi.

Prema istraživanju koje je sprovedeno u SAD među 150 izvršnih direktora, mentorstvo je glavni razlog koji su ispitanici navodili za uspešan razvoj u okviru svojih organizacija, dok je u Britaniji istraživanje pokazalo da se mentorstvo smatra jednim od dva