Iskustva i komentari zaposlenih

Pretraži iskustva o radu i iskustva sa intervjua. Saznaj kako je zapravo raditi u kompaniji.

Iskustva i komentari o kompaniji Simple Task d.o.o.

Iskustvo · 21.03.2022
Preporučuje

Frontend developer

Simple Task d.o.o.

Opšti utisak 3
Potvrđen Linkedin identitet
Prethodno zaposlen/a na neodređeno Manje od jedne godine
Pozitivno

Kompanija je klasican outsource, dinamicno radno okruzenje, gde se brzo uci. Svaki zaposleni dobija sansu da se istakne i dokaze. Firma ima puno visoko kvalifikovanih programera.

Zamerke

Projekti se brzo menjaju, ne postoji plan razvoja svakog zaposlenog. Treba uloziti vise vremena u definisanju zelja svakog zaposlenog, i u pracenju razvoja karijere.

0
Iskustvo · 14.01.2021
Preporučuje
Opšti utisak 4
Potvrđen Linkedin identitet
Prethodno zaposlen/a Manje od jedne godine
Pozitivno

Razgovor sa HR-om prijatan i interesantan. Sastanci se prave svakog dana. Mentor je stručan. Prijatna atmosfera, bez pritiska od strane bilo koga. Zanimljivi projekti za praktikante. Klizno radno vreme.

Zamerke

Mentor je pretrpan svojim obavezama i nije u mogućnosti da bude potpuno posvećen praktikantima.

0
Arhiva | Intervju · 04.12.2019.
Negativno iskustvo

Junior Django Developer

Simple Task d.o.o.

Bez ponude za posao

Intervju srednje težine

Trajalo je 1 nedelju

Kako je izgledao proces

Na početku intervjua HR pita očekivana pitanja tipa Gde vidiš sebe za 5 godina, provera engleskog itd. Posle toga dolazi OOP test, ali ne praktičan OOP test već teorijski. Samu teoriju OOP-a će jedino znati student koji je polozio predmet objektno orijentisano programiranje. Problem sa tim teorijskim testom je što je...

Pitanja sa intervjua
  • Nabrojati kolekcije u Javi
4
Arhiva | Intervju · 04.12.2019.
Pozitivno iskustvo

Software Developer Intern

Simple Task d.o.o.

Prihvatio/la ponudu

Intervju lak

Trajalo je 2 nedelje

Kako je izgledao proces

Razgovor sa HR, potom tehnički u vidu jednog testa koji se radi odmah nakon HR intervju-a i prilično je lak. Akcenat na OOP a pored toga par pitanja iz struktura podataka, tredova/niti i dizajn paterna.

2
Arhiva | Intervju · 30.07.2018.
Negativno iskustvo

Lead Test Developer

Simple Task d.o.o.

Bez ponude za posao

Trajalo je 2 nedelje

Kako je izgledao proces

Vrlo brzo po konkurisanju sam bio pozvan na razgovor. Prvi deo je HR razgovor sa uobičajenim upoznavanjem mene sa firmom i malo priče o meni. Nakon toga pridružuje nam se (navodno) tehnički čovek i otpočinje drugi deo razgovora koji započinje HR čitajući mi pitanja sa papira vezanim za QA. Pretpostavljam da je imala i...

41