Arhivirani utisci o kompaniji SBB - Srpske kablovske mreže
Recenzije starije od 2 godine
IT
- Osoba nije želela da prikaže svoje lične podatke
- Nije trenutno zaposlen/a u kompaniji
- Zaposlen na neodređeni vremenski period više od jedne godine
- Opšti utisak o kompaniji:
Pozitivni utisci o kompaniji
Odličan odnos između zaposlenih.
Zamerke kompaniji
Veoma neorganizovan izvršni menadžment, sve se radi adhoc, nestruktuirano, kao što se radilo pre 10 godina.
ne preporučujem
PHP programer
Osoba nije želela da prikaže svoje lične podatke, Beograd
bez ponude za posao
Intervju lak
negativno iskustvo
Ceo proces je trajao 5 nedelja
Kako je izgledao proces
Razgovor sa HR-om, rukovodiocem sektora i direktorom IT-a HR je bila devojka koja je imala očigledan problem da razgovara s ljudima, 5min smo sedeli u tišini čekajući rukovodioca i direktora da se pojave, nije iskoristila priliku da me pita bilo šta. Direktor konstantno gledao u telefon i povremeno se ubacivao u razgovor sa nekim lovačkim pričama tipa "ja sam u svoje vreme pisao po 10 000 linija haha" i slično. Rukovodilac delovala poprilično nezainteresovano i očito dizala obrvu na sve što joj je bilo interesantno. Pitali su neprijatna pitanja tipa - kako si tako brzo napredovao u trenutnoj firmi, kolika ti je trenutna plata, koliko Vas ima tamo.... HR me pitala apsolutno nekonkretna pitanja tipa "Da li se desilo nekad da Vi i klijent ne vidite isto aplikaciju?", "Da li ste nekad bili nestrpljivi u životu? Kako ste to rešili?" i sl. Na sve to, dali su mi test da odradim i nisu se javili 5 nedelja jer im i dalje traje proces, bez da ikoga obaveštavaju. O plati i da ne pričam. Direktor je suptilno napustio razgovor kuckajući na telefon bez da se pozdravi. Dok sam radio test sedeo sam u kancelariji gde su glasno razgovarali i šalili se.
Razgovor sa HR-om, rukovodiocem sektora i direktorom IT-a HR je bila devojka koja je imala očigledan problem da razgovara s ljudima, 5min smo sedeli u tišini čekajući rukovodioca i direktora da se pojave, nije iskoristila priliku da me pita bilo šta. Direktor konstantno gledao u telefon i povremeno se ubacivao u razgovor sa nekim lovačkim pričama tipa "ja sam u svoje vreme pisao po 10 000 linija haha" i slično. Rukovodilac delovala poprilično nezainteresovano i očito dizala obrvu na sve što joj je bilo interesantno. Pitali su neprijatna pitanja tipa - kako si tako brzo napredovao u trenutnoj firmi, kolika ti je trenutna plata, koliko Vas ima tamo.... HR me pitala apsolutno nekonkretna pitanja tipa "Da li se desilo nekad da Vi i klijent ne vidite isto aplikaciju?", "Da li ste nekad bili nestrpljivi u životu? Kako ste to rešili?" i sl. Na sve to, dali su mi test da odradim i nisu se javili 5 nedelja jer im i dalje traje proces, bez da ikoga obaveštavaju. O plati i da ne pričam. Direktor je suptilno napustio razgovor kuckajući na telefon bez da se pozdravi. Dok sam radio test sedeo sam u kancelariji gde su glasno razgovarali i šalili se.
Pitanja sa intervjua
- Da li ste nekad u životu bili nestrpljivi?
Inženjer za nadzor mreže
- Osoba nije želela da prikaže svoje lične podatke
- Nije trenutno zaposlen/a u kompaniji
- Zaposlen na neodređeni vremenski period više od jedne godine
- Opšti utisak o kompaniji:
Pozitivni utisci o kompaniji
Stabilna kompanija, može dosta da se nauči, kolektiv odličan...
Zamerke kompaniji
Jako male plate zaposlenima.
preporučujem
Inženjer za nadzor mreže - NOC
Osoba nije želela da prikaže svoje lične podatke, Beograd/U okviru kompanije
prihvatio/la ponudu
Intervju srednje težine
pozitivno iskustvo
Ceo proces je trajao 2 nedelje
Kako je izgledao proces
Usmeno i pismeno sa HR sektorom, pa zatim test i usmeno sa direktorom sektora.
Usmeno i pismeno sa HR sektorom, pa zatim test i usmeno sa direktorom sektora.
Pitanja sa intervjua
- Da li si imao problem sa nekim kolegom u prethodnoj firmi?
Tehnicka podrška
- Nikola Đ.
- Nije trenutno zaposlen/a u kompaniji
- Zaposlen na neodređeni vremenski period više od dve godine
- Opšti utisak o kompaniji:
Pozitivni utisci o kompaniji
SBB je kompanija koja je poznata u celoj zemlji.
Zamerke kompaniji
Prilično neorganizovan menadžment, jako niske početne plate koje vremenom ostaju niske. Mogućnost za napredovanje kao i nagrada za kvalitetan rad i trud ne postoje. Prekovremeni rad je stalna pojava i nikada nije plaćen.
ne preporučujem
