Iskustva i komentari zaposlenih
Pretraži iskustva o radu i iskustva sa intervjua. Saznaj kako je zapravo raditi u kompaniji.
Iskustva o radu
Pozitivno
Nemam pozitivnih iskustava, vecina ljudi gleda kompaniju kao prelazno rjesenje, pogotovo programera.
Zamerke
Rad od kuce je tabu tema, ocekuje se neplaceni prekovremeni rad, i do 70 80 ili cak 100 sati mjesecno, uzasan work-life balance. Firma koja sitnjicari oko svega, radnici se ne osjecaju postovano. Firma za izbjegavanje svakog ko zeli karijeru u softveru jer nikakve softverske prakse ne postoje. Iskoristavanje studenata maksimalno (ja nisam bio student, ali sam radio sa njima). Sve u svemu ako imate ikakvu drugu opciju, izaberite je.
Pozitivno
Nijedno
Zamerke
Blagi užas od kompanije. Ako očekujete da ćete napredovati, zaboravite na to, bez obzira na to koliko se trudili, koliko vremena posvetili mejlovima i pozivima. Ukinuli su godišnje povećanje plate, a obrazloženje je bilo da dolar fluktuira. Menadžment je blagi užas i uglavnom ne radi ništa, što je svima dobro poznato. Većina zaposlenih na rukovodećim pozicijama ne doprinosi poslu onoliko koliko bi trebalo. Čak i ako napredujete, bićete manje plaćeni, a radićete posao za troje. Kada je reč o slobodnim danima, iako imate dva slobodna dana nedeljno, ne možete ništa da isplanirate jer se unapred ne zna koja će to dva dana biti. Sve u svemu, veoma loša firma i veoma loša priča.
Pozitivno
Mali kolektiv, svi su relativno bliski sto znaci da svako od seniora zeli da posveti vremena mladjim kolegama kako bi im pomogli sta god da je potrebno. Relativno brzo napredovanje sto se plate tice. Fleksibilno radno vreme, moguc dogovor za broj radnih sati manji od 8. Preporuka za prvi posao, za sticanje iskustva, kao odskocna daska za nesto vece.
Zamerke
U zavisnosti od projekta (odnosno tim lidera) definicija taska moze biti nejasna, komunikacija ume da bude losija, sto je apsurdno sa tako malim brojem zaposljenih. Limitiran rad od kuce. Mala pocetna plata.
Tehnologije
8165 iskustava o radu na helloworld.rs
Anonimno unesi iskustvo
Povećaj transparentnost IT tržišta!
Pozitivno
Nema presije, ima placenog prekovremenog rada.
Zamerke
Sporo napredovanje, sporo uvodjenje novih tehnologija
Tehnologije
Senior Software Engineer
Green Castle Digital d.o.o
Pozitivno
Solidna plata i fine kolege
Zamerke
Nivo neprofesionalnosti koji sam iskusila u GCD-u je nešto na šta se retko nailazi. Menadžment čini tim najnesposobnijih ljudi koji ne preza ni od čega, i čije greške plaćaju isključivo zaposleni. Team lead-ovi su mahom mikromenadžeri, a viši menadžment je još gori. Prošla sam kroz najneprofesionalniji proces selekcije, gde su me nedeljama zavlačili, a nakon što sam prihvatila posao jer nisam imala bolje opcije je pravi pakao tek krenuo. Sve u svemu, prihvatajte jedino ako baš nemate druge opcije, u suprotnom - glavom bez obzira.
Pozitivno
Prilika da se stekne dobro znanje iz advertajzinga. Edukovan tim. Dosta slobodnih dana. Privatno zdravstveno osiguranje. Dobre kolege. Klizno radno vreme.
Zamerke
Mala zarada. Često se dešava da se ostaje prekovremeno što jasno govori o lošem menadžmentu. Neorganizovanost. Nikad ne znate unapred tačan broj taskova u toku dana. Nezaštićeni ste od klijenata i njihovih suludih zahteva.
Tehnologije
Pozitivno
Zapravo imam bas pozitivno iskustvo. Ljudi su skroz pozitivni.
Zamerke
Mozda bolji menadzment i raspodela taskova izmedju timova
Pozitivno
Prijatno radno okruženje, dobra saradnja sa kolegama i mogućnost za profesionalni razvoj
Zamerke
Trenutno nemam negativnih iskustava koja bih izdvojio.
Tehnologije
Pozitivno
Odlicni benefiti i mogucnost biranja istih Hibridni model rada Kancelarije moderne Zdrava radna atmosfera
Zamerke
Plate za nijansu nize od trzista
Pozitivno
Fleksibilno radno vreme i rad od kuće. Privatno zdravstveno osiguranje, zanimljivi događaji koji se organizuju. Team lead i sam tim su savršeni, prijatna atmosfera za rad i maksimalna podrška međusobno za rešavanje i najtežih slučajeva.
Zamerke
Budžet za povećanja plata i sama povećanja plate bi mogli biti veći.
