Iskustva i komentari zaposlenih
Pretraži iskustva o radu i iskustva sa intervjua. Saznaj kako je zapravo raditi u kompaniji.
Iskustva o radu
Pozitivno
Mlad i prijatan kolektiv. Raznovrsnost projekata i tehnologija. Mogućnost napredovanja u ranoj fazi karijere.
Zamerke
Preveliki obim posla. Nikakvi benefiti.
Tehnologije
Pozitivno
Jako dobri benefiti u kompaniji, privatno zdravstveno osiguranje, dosta dodatnih dana odmora. Iskusne i normalne kolege (cenim da to zavisi od tima do tima). Industrija je jako specifična, na početku je malo teže al se kasnije uđe u ritam. Firma ima svoje proizvode i jake klijente pa postoji određena sigurnost da će zaposlenje biti stabilno.
Zamerke
Ponekad jako dugački procesi.. Kao i u svakoj drugoj firmi neke odluke menadžmenta su jako upitne i usporavaju rad. Mogućnost za napredovanje je moguća u zavisnosti od pozicije ali deluje da zahteva dosta dugogodišnjeg rada...
Tehnologije
Pozitivno
Ok mesto za pocetnika, od uslova rada, tempa rada, kolega...sve je dosta dobro. Radi se po hibridnom modelu 2-3 dana iz kanca, ostalo od kuce. Kad ste junior dolazak je obavezan svaki dan barem do nekih 6 meseci u firmi posle je stvar dogovora. Firma ima svoj parking, kuhinju i kantinu kao neko mesto za opustanje i druzenje(stoni tenis, stoni fudbal, pikado...). Firma organizuje dosta dobre team buildinge ( u poslednje vreme samo zimske) i dobre novogodisnje zurke.
Zamerke
Kao sto sam rekao sve je u firmi dobro dok se ne dodje do finansija. Pocetna plata je mala i sa povisicama koje su slabe zadnjih godina firma konstanto kaska za konkurencijom i suocava se sa odlaskom iskusnijih ljudi. Forsiranje polaganja nekih sertifikata i slusanje nekih bespotrebnih kurseva i ako ste full time na projektu na kojem vam to uopste nije od pomoci, samo vam stvara dodatnu obavezu...
7785 iskustava o radu na helloworld.rs
Anonimno unesi iskustvo
Povećaj transparentnost IT tržišta!
Pozitivno
Većina kolega prijatni i otvoreni za saradnju.
Zamerke
Menadžment u većini slučajeva nesposoban i na tu poziciju je dosao poltronizmom.
Pozitivno
Fleksibilno radno vreme. Mogućnost rada od kuće i inostranstva.
Zamerke
Gotovo svi projekti su outsourced od strane jednog klijenta. Veoma ograničena mogućnost napredovanja. Menadžment izuzetno loš. Ne sankcioniše se problematično ponašanje kolega koje su dugo u firmi radi "ne zameranja".
Tehnologije
Pozitivno
Dobro okruženje, mogucnost za napredak. Za početnike je super prilika da savladaju i da nauce rad. Mentor je tu uz vas i maksimalno se potrudi da pomogne.
Zamerke
Malo oko godišnjeg odmora da produze, malo dane daju. I da se poradi na novim tehnologijama vise.
Pozitivno
Rad na velikom projektu mi je doneo baš puno učenja i stvarnog iskustva u SAP okruženju. Atmosfera u timu je dobra, lepo sarađujemo i kolege su uvek spremne da pomognu i podele znanje. Trud i zalaganje se primećuju i cene, što dodatno motiviše da se dalje razvijaš i učiš. Velika prednost firme je i to što pruža priliku ljudima bez prethodnog iskustva, što je danas retkost i dobra polazna tačka za one koji žele da uče i grade karijeru.
Zamerke
Kao i u svakoj firmi, postoje stvari koje mogu da se unaprede, ali moje ukupno iskustvo je pozitivno i smatram da firma pruža realnu priliku za profesionalni razvoj, naročito za one koji su spremni da se angažuju i uče.
Pozitivno
Prostor za napredak i učenje. Direktan dodir sa biznisom.
Zamerke
Dinamično okruženje.
Tehnologije
Pozitivno
Prilika za rad na modernim cloud-baziranim telekom platformama koje koriste globalni operateri. Snažan fokus na inovacije u digitalnim servisima, posebno u oblasti konektivnosti, eSIM-a i digitalnih marketplace platformi. Kolaborativno okruženje sa talentovanim inženjerima, dizajnerima i produkt timovima. Rad na velikim sistemima i saradnja sa međunarodnim telekom klijentima. Fleksibilno radno okruženje i dobre prilike za učenje novih tehnologija i alata. Timovi su uglavnom otvoreni za povratne informacije i saradnju između različitih funkcija (cross-functional collaboration).
Zamerke
Rad sa telekom klijentima ponekad može uključivati složene procese i duže cikluse donošenja odluka. Projekti mogu zahtevati brzo prilagođavanje promenama u zahtevima klijenata. U zavisnosti od projekta, rokovi ponekad mogu biti kratki zbog spoljašnjih faktora i zavisnosti od drugih timova ili partnera.
Tehnologije
Pozitivno
Izazovni projekti na kojima se može dosta naučiti. Ljudi koji su voljni da pomognu uvek. Potpuno fleksibilan mod rada sa fleksibilnošću rada bilo kad u toku dana (osim obaveznih sastanaka, naravno). Nema forsiranja rada iz kancelarije.
Zamerke
Onboarding proces je malo konfuzan, nabacaju vam dokumente i linkove, bez nekog objašnjenja. Onboarding na samom projektu maltene i ne postoji i odmah ste u vatri.
