Iskustva i komentari zaposlenih
Pretraži iskustva o radu i iskustva sa intervjua. Saznaj kako je zapravo raditi u kompaniji.
Iskustva i komentari za poziciju Engineer
Pozitivno
Intervju kratak i konkretan, nema domaćih zadataka. Atmosfera tima vesela, kolegijum više nego otvoren za pomoć, benefiti odlični. Zbog prirode posla, dobio novi laptop, bez previše objašnjavanja. Svi uslovi koje sam tražio su ispunjeni. Tip projekta lagan, bez previše cimanja, sloboda razmišljanja i uvažavanje predloga. Na tim bildingu se ne štedi. Svaka preporuka.
Zamerke
Malo čudan sistem praćenja dolazaka, odlazaka i pauze za ručak preko Slack-a, ako se nisi ubeležio, odmah si primećen. Obavezan rad iz kancelarije.
Kako je izgledao proces
Product Security Engineer
JAGGAER Serbia
Prihvatio/la ponudu
Intervju srednje težine
Online intervju
Trajalo je 4 nedelje
Kako je izgledao proces
8091 iskustvo o radu na helloworld.rs
Anonimno unesi iskustvo
Povećaj transparentnost IT tržišta!
Pozitivno
Dobra, prijateljska, timska atmosfera. Redovna isplata. Dobro mesto da se otpočne karijera i uči.
Zamerke
Prekomerni pritisak i obim posla. Nepostojeći benefiti. Menadžment nezainteresovan za dobrobit zaposlenih. Rad ovde je kao na pokretnoj traci.
Tehnologije
Pozitivno
Dobri inžinjeri.
Zamerke
Komunikacija je bila nedovoljno transparentna, a očekivanja nisu bila jasno definisana. Onboarding proces nije imao strukturu, dok su povratne informacije povremeno bile neprofesionalne i formulirane na način koji nije doprinosio konstruktivnoj saradnji.
Tehnologije
Pozitivno
Kada je Dizzion kupio Frame od Nutanixa, kompaniji su se pridruzili ultra-talentovani ljudi, vecina Srbi iz ENG tima i Amerikanci sa C levela, prodaja i iz supporta. Jako dobra i pozitivna atmosfera, vrhunske tehnologije, proizvod koji je imao puno potencijala u startu. Uvek se radilo na novim implementacijama. Veliki i poznati klijenti. Dva ofisa, BG i NIS. BG Ofis je prvobitno bio na NBGD, pa onda u luci Beograd, pre kompletnog zatvaranja. Oprema je bila dobra. Sam Frame proizvod je nosio rating "Superb", dodeljen od strane raznih business analytic kompanija. Full remote nacin rada.
Zamerke
Posle gotovo 4 godine, Dizzion je odlucio da napusti Srbiju. Iako je ovo bila odluka sa samog vrha kompanije (Investitora i Vlasnika), treba naglasiti da je do ovoga doslog vecinski zbog potpune nekompetentnosti zaposlenih sa Dizzion strane. Projekti koji nemaju veze sa industrijom, i nisu doneli nikakav priliv. Ljudi iz prodaja koji ne bi mogli da rade ni na trafici, prodaju proizvod koji treba da zameni postojecu klijentovu arhitekturu. Totalan promasaj sa sales i marketing strane. Kompanija koja nije mogla da se nosi sa brzinom razvijanja Frame proizvoda se nazalost pretvorila u malu baru gde "svi rade sve".
Tehnologije
Data Engineer
Better Collective NIŠ
Prihvatio/la ponudu
Intervju srednje težine
Online intervju
Trajalo je 2 nedelje
Kako je izgledao proces
Pozitivno
Nemam pozitivnih iskustava, vecina ljudi gleda kompaniju kao prelazno rjesenje, pogotovo programera.
Zamerke
Rad od kuce je tabu tema, ocekuje se neplaceni prekovremeni rad, i do 70 80 ili cak 100 sati mjesecno, uzasan work-life balance. Firma koja sitnjicari oko svega, radnici se ne osjecaju postovano. Firma za izbjegavanje svakog ko zeli karijeru u softveru jer nikakve softverske prakse ne postoje. Iskoristavanje studenata maksimalno (ja nisam bio student, ali sam radio sa njima). Sve u svemu ako imate ikakvu drugu opciju, izaberite je.
Senior Software Engineer
Green Castle Digital d.o.o
Pozitivno
Solidna plata i fine kolege
Zamerke
Nivo neprofesionalnosti koji sam iskusila u GCD-u je nešto na šta se retko nailazi. Menadžment čini tim najnesposobnijih ljudi koji ne preza ni od čega, i čije greške plaćaju isključivo zaposleni. Team lead-ovi su mahom mikromenadžeri, a viši menadžment je još gori. Prošla sam kroz najneprofesionalniji proces selekcije, gde su me nedeljama zavlačili, a nakon što sam prihvatila posao jer nisam imala bolje opcije je pravi pakao tek krenuo. Sve u svemu, prihvatajte jedino ako baš nemate druge opcije, u suprotnom - glavom bez obzira.
Pozitivno
Korektni benefiti, ima prostora za napredak u zavisnosti od projekta do projekta
