Iskustva i komentari zaposlenih

Senior Solutions Developer

Pozitivno

Birokratija se ekstremno postuje, sto znaci da postoje pravila ali takodje i benifiti koje ta pravila nose. Vise se gleda na zaposlenog i da se ispostuju procedure nego na ustrb istih.

Zamerke

Neke stavke ponekad nisu jasno definisane ali cim postavis pitanje jako brzo dobijes odgovor tako da je to manja zamerka

Tehnologije

Game Developer

Pozitivno

Atmosfera, ljudi, parking, osiguranje

Zamerke

Plata, napredovanje

Tehnologije

Software Developer

Pozitivno

Nema

Zamerke

U toku razgovora pre pocetka rada, navodno koriste slack, pisu unit testove, koriste jiru itd. Na pocetku rada taskovi se pisu na google drive-u, kod neorganizovan ( sto nije ogroman problem jer svugde ima mana oko toga ). Dogovorena plata je bila u redu ali nema komunikacije izmedju zaposlenih, ne znaju se statusi projekata ili taskova, ne dodeljuju se taskovi i kasnije si skup. Nikakva preporuka osim ukoliko je poslednja opcija.

Tehnologije

Software developer

Pozitivno

Donekle stabilan posao i vrlo stabilan client. Starije kolege od kojih se moze nauciti

Zamerke

Plate dosta ispod nivoa trzista. Zastarele tehnologije, rad i vrlo starim frameworkovima, nekad pritisak bez potrebe.

Tehnologije

Senior Software Developer

Pozitivno

Česti eventi, tim bildinzi i povremena putovanja. Kancelarija je veoma lepa i nalazi se na dobroj lokaciji, uz obezbeđen parking.

Zamerke

Projekti i međuljudski odnosi zavise od tima – u nekima saradnja teče veoma dobro, dok u drugima postoji prostor za unapređenje. U beogradskom ofisu su se povremeno dešavala otpuštanja, što je kod nekih zaposlenih stvaralo utisak manje stabilnosti. Platni rangovi nisu uvek jasni, pa medior inženjeri ponekad zarađuju više od seniora, zavisno od početnog dogovora.

Full stack developer

Pozitivno

Fleksibilno radno vreme. Mogućnost rada od kuće i inostranstva.

Zamerke

Gotovo svi projekti su outsourced od strane jednog klijenta. Veoma ograničena mogućnost napredovanja. Menadžment izuzetno loš. Ne sankcioniše se problematično ponašanje kolega koje su dugo u firmi radi "ne zameranja".

Tehnologije

Software developer

Kako je izgledao proces

PL/SQL Developer

Kako je izgledao proces

Game Developer

Kako je izgledao proces

Pitanja sa intervjua

Junior Software Developer

Pozitivno

Позитивни утисци о компанији Microsoft Јака организациона структура и јасни процеси. Компанија има добро дефинисане процесе рада и јасно подељене одговорности, што омогућава ефикасну сарадњу између тимова. Врло високи технолошки стандарди Рад у Microsoft-у омогућава приступ најновијим технологијама, алатима и инфраструктури, што значајно доприноси професионалном развоју. Култура учења и развоја. Компанија снажно подржава континуирано учење кроз интерне тренинге, курсеве и сертификате. Добра тимска атмосфера. Већина тимова је интернационална и колегијална, што подстиче размену знања и идеја. Флексибилност рада. Microsoft нуди флексибилно радно време и могућност рада на даљину, што значајно побољшава баланс између посла и приватног живота. Стабилност и репутација компаније. Рад у компанији глобалног угледа као што је Microsoft представља значајну референцу у каријери.

Zamerke

због велике величине компаније понекад постоји доста бирократије и више нивоа одлучивања, што може успорити имплементацију нових идеја. Интерна комуникација понекад може бити сложена јер постоји велики број тимова и алата који се користе. У појединим пројектима осећа се и већи притисак на резултате, а процеси су понекад спорији у поређењу са мањим компанијама или стартапима. Ипак, укупно гледано, рад у Microsoft-у представља веома вредно професионално искуство.

Tehnologije