Popuni anketu, osvoji poklone. Učestvuj u Talent X istraživanju, glasaj za VRH IT poslodavca i osvoji vredne poklone. Popuni anketu!

Iskustva i komentari zaposlenih

Pretraži iskustva o radu i iskustva sa intervjua. Saznaj kako je zapravo raditi u kompaniji.

Iskustva i komentari za poziciju Developer

Intervju
17.09.2025

Senior Java Developer

BlueCat

Bez ponude za posao

Intervju težak

Online intervju

Trajalo je 3 nedelje

Kako je izgledao proces

1. krug opšti krug sa regruterom gde postavi pitanja vezana za Concurrency 2. krug sa šeficom odseka se prolazi kroz CV, traje celih 10-ak min 3. krug sa 2 senior developera, live coding i teorijska pitanja 4. krug sa HR-om

Pitanja sa intervjua

  • Napiši program koji izdvaja duplikate iz liste i vraća njihov zbir i novu listu bez duplikata
  • Kako bi zaštitio nit
Korisno? 0
Iskustvo
10.09.2025
2 Ne preporučuje

Net. Developer

Predstavništvo Invoitix ag

Prethodno zaposlen/a na neodređeno Manje od jedne godine

Pozitivno

фирма се сада зове инвоитикс доо. Дају прилику јуниорима

Zamerke

Лош менаџмент уопштено подобни и блиски директору добијају позиције о титуле,лоша атмосфера. Чести таласи отказа

Tehnologije

.NET SQL
Korisno? 3
Iskustvo
09.09.2025
5 Preporučuje

Software Developer

Sovelsoft d.o.o

Trenutno zaposlen/a na neodređeno 2-4 godine

Pozitivno

Redak slucaj u IT svetu gde firma nudi kompletnu placenu obuku za osobe koje nikada nisu imale kontakta vezanim za QA/DEV pozicije i generalno IT sektor. Pocevsi od kolega koje su uvek raspolozene i dostupne kako bi pomogle do neprestanog napretka na projektima. Trud se definitivno ceni i primecuje i svaki izazov na projektu daje prostor za prosirivanje trenutnog znanja.

Zamerke

/

Tehnologije

PL/SQL
Korisno? 2

7210 iskustava o radu na helloworld.rs

Anonimno unesi iskustvo

Povećaj transparentnost IT tržišta!

Intervju
09.09.2025
Negativno iskustvo

Software Developer

New Frontier Innova d.o.o

Bez ponude za posao

Intervju srednje težine

Online intervju

Trajalo je 2 nedelje

Kako je izgledao proces

Imao sam prvi krug sa HR, kasniji su na sastanak, totalna nezainteresovnaost je bila prisutna. Pitanju su bila opsteg tipa gde sebe vidite za 5g, kako bi ste resili konfliktnu istuaciju? itd. Ostavili su negativan utisak na pravu tako da sam odustao od daljeg procesa selekcije.
Korisno? 0
Intervju
09.09.2025
Negativno iskustvo

Software developer

Masterwork Automodules

Bez ponude za posao

Intervju veoma lak

Online intervju

Trajalo je 15 nedelja

Kako je izgledao proces

Prvi krug razgovor sa dvojicom kolega, tim lidom i product/engineering managerom. Prijatan razgovor. Za dalje se nikada nisu javili sa feedback-om. Jako neprofesionalno kao i 99% kompanija. Trenutno je takav narativ nepostovanja kandidata da cak ni feedback vise ne mogu da se udostoje da posalju, cak ni genericku odbijenicu.
Korisno? 2
Iskustvo
08.09.2025
2 Ne preporučuje

Software Developer

INIT TECHNOLOGIES DOO NOVI SAD

Prethodno zaposlen/a na neodređeno 1-2 godine

Pozitivno

Mogućnost rada na ozbiljnim projektima, kao i najnovijim tehnologijama. Količina znanja koju možete ovde steći je na enormnom nivou.

Zamerke

Rad od kuce se svodi na svega par dana u mesecu. Timska atmosfera je skoro ravna nuli, uglavnom se sve svodi na: "sedi na stolicu i radi 8h". Rad menadžmenta ne postoji. Svoj napredak možete pratiti u svakom trenutku, što je plus, ali ocenjivanje nije realno spram vašeg rada, zalaganja, itd. Na sve to, plata su dosta niže u odnosu na IT sektor. Firma je kompletno okrenuta ka sebi, a ne prema zaposlenom i kako njemu doprinetu u vidu benefita, plate, itd. Generalno smatram da treba zaobići ovu firmu.

Korisno? 10
Intervju
06.09.2025

Java Developer

Sovelsoft d.o.o

Bez ponude za posao

Intervju srednje težine

Online intervju

Trajalo je 3 nedelje

Kako je izgledao proces

Nakon prijave sam kontaktiran 2 pozvan, prvi put da bi se utvrdilo da li sam i dalje zainteresovan, drugi put valjda se temeljno potvrdi. Online intervju se sastoji iz prezentacije privatnog projekta, nekih tehničkih pitanja odnosno prethodno iskustvo. Onda i provera engleskog u smislu da se kandidat predstavi, prozbori par pitanja i to je to. Nakon svega toga, dan pre isteka konkursa sam dobio e-mail sa negativnim odgovorom. Rezime, našli su nekog za manje para
Korisno? 1
Iskustvo
05.09.2025
Potvrđen Linkedin identitet
1 Ne preporučuje

Software Developer

Globalkom d.o.o

Prethodno zaposlen/a na neodređeno 2-4 godine

Pozitivno

Pristojan kancelarijski prostor, solidna i konstruktivna saradnja sa kolegama iz IT tima.

Zamerke

Ne postoji jasno planiranje razvoja proizvoda. Loš menadžment i izuzetna neorganizovanost. Osim fleksibilnog radnog vremena u vidu hibridnog rada od kuće i iz kancelarije, nema nijednog jedinog drugog benefita, već je sve na zakonskom minimumu. Otpuštaju se najiskusniji zaposleni, koji su svojim znanjem i zalaganjem veoma doprineli razvoju aplikacija, i to preko noći, bez obzira na prijave na neodređeno i rezultate rada. Drugim zaposlenima se smanjuju plate, a povećava obim posla. Iako se povremeno obavlja procena radnog učinka, ako ocene budu pozitivne, uopšte se ne uzimaju u obzir. Konstantno se prolongira davanje povišica i poboljšanje planiranja.

Korisno? 2
Iskustvo
04.09.2025
1 Ne preporučuje

Backend software developer

Red Black Tree d.o.o

Prethodno zaposlen/a na neodređeno 1-2 godine

Pozitivno

Oprema za rad je super (računar, monitor, miš, tastatura, slušalice). Kancelarije imaju sistem za grejanje i hlađenje pa kad nema nadređenih u istim, prilično je prijatno. Čisti i održavani toaleti. Kolege su solidarne pa se ručak poručuje deljeno preko neke od aplikacija za dostavu.

Zamerke

Plata je redovna, ali se na papiru vodi minimalac, dok ostatak dolazi kroz dodatke/bonuse (moje lično iskustvo i iskustvo nekolicine kolega). Remote je moguć, ali ne vredi puno kad se od vas očekuje da budete 24/7 na raspolaganju, jer u ovoj firmi “remote” znači da ste dostupni i iz wc-a (u suprotnom odmah padne šikaniranje od nadređenih). Kultura kompanije? Misaona imenica. Treba pohvaliti podsticanje zaposlenih na obavezno korišćenje slova ć, č, š, đ u internim grupnim prepiskama, ali dobar deo rukovodećeg kadra ne beži od starih, dobrih: "uzo", "vido", "došo". Sastanci su posebna disciplina... Mnogobrojni i predugi, uglavnom bez jasnih zaključaka. Najgore od svega, ovde ljudi nisu ljudi, već resursi za jednokratnu upotrebu. Zato i ne mogu da zadrže nikog duže od godinu-dve (u najboljem slučaju). Nedavno se "odlio" deo "ljudi od poverenja",pa čujem da je situacija sad baš zategnuta. Ako ste početnik (što čini jezgro i glavnu radnu snagu ove firme), ova mesto je najbolja škola da naučite kako ne treba da izgleda IT firma. Takođe, ko voli ekstremne sportove (bungee jump bez užeta) i želi da vežbata živce, trpit pritisak i radi za mizerna primanja - mislim da će se super uklopiti.

Tehnologije

Python AWS PostgreSQL
Korisno? 8
Intervju
02.09.2025
Pozitivno iskustvo

Software Developer

Comit International

Bez ponude za posao

Trajalo je 1 nedelju

Kako je izgledao proces

Upoznavanje sa CTO i COO, istog dana i tehnički intervju koji vodi CTO. Pitanja u vezi sa tehnologijama navedenim na CV-u. Akcenat na web security. Odgovor o ishodu nakon 7 dana cirka, kao što je i obećano.
Korisno? 1