Popuni anketu, osvoji poklone. Učestvuj u Talent X istraživanju, glasaj za VRH IT poslodavca i osvoji vredne poklone. Popuni anketu!

Iskustva i komentari zaposlenih

Pretraži iskustva o radu i iskustva sa intervjua. Saznaj kako je zapravo raditi u kompaniji.

Pogledaj najnovija iskustva o kompanijama

Intervju
18.09.2025
Negativno iskustvo

Java programer

Repro Market

Bez ponude za posao

Intervju veoma lak

Kako je izgledao proces

Vrlo neozbiljno, odustao sam na sred intervjua. Pitanja poznavanje rada na racunaru? I neka vrlo diskutabilna tipa gde ti radi majka zena supruga... Kao da su ostali u proslom veku. Ne bih preporucio nikome da gubi vreme odlaskom na uzivo intervju
Korisno? 0
Intervju
17.09.2025

People service specialist

Clarivate

Bez ponude za posao

Kako je izgledao proces

Proces selekcije je trajao više od mesec dana. Bila su 4 kruga razgovora nakon čega sam čekala dve nedelje da mi jave ishod (nisam primljena). Pritom, sve vreme dok sam prolazila kroz intervjue i ceo proces kompanija je objavljivala isti oglas na Linkedin-u, u potrazi za novim kandidatima. Jako neprofesionalno i gubljenje vremena. Takođe, vidim da im je to praksa i sa nekim drugim pozicijama za koje znam da su ljudi bili/su trenutno u fazi zakazanih intervjua. Naznačila bih i da su regtuteri mene kontaktirali da bi proverili da li sam zainteresovana za poziciju.
Korisno? 0
Intervju
17.09.2025

Junior Web & UI/UX designer

AxiomQ Ventures

Bez ponude za posao

Online intervju

Kako je izgledao proces

Iako sam se kasno prijavila za poziciju, narednog puta kada su otvorili poziciju su me pozvali na intervju i maksimalno ispoštovali. Komunikacija je bila otvorena i transparentna, stvarno sam se osećala kao da mogu da pitam sve što me zanima. Nakon tehničkog zadatka dobila sam i veoma koristan feedback i smernice koje će mi značiti za dalje. Sve u svemu, imam vrlo pozitivno iskustvo sa njima, čak i ako nisam dobila posao :)
Korisno? 0

7210 iskustava o radu na helloworld.rs

Anonimno unesi iskustvo

Povećaj transparentnost IT tržišta!

Iskustvo
17.09.2025
5 Preporučuje

AI Prompt Engineer

SETVI

Trenutno zaposlen/a na neodređeno Manje od jedne godine

Pozitivno

Rad u Setviju je za mene veliko pozitivno iskustvo. Najveća vrednost je tim – ljudi su izuzetno otvoreni, spremni da izađu u susret i pomognu u svakoj situaciji. Oseća se kolegijalnost i podrška, što mnogo znači u svakodnevnom radu. Nema napete atmosfere niti formalnosti, sastanci kratko traju i nema nepotrebnog gubljenja vremena. Ima dosta razlicitih projekata gde je moguce steci nove vestine, ima mogucnosti i za one koji su ambiciozniji i zele da se oprobaju u novim stvarima. Takođe, veliki plus je što je posao u potpunosti remote, što daje fleksibilnost i mogucnost za balans između privatnog i poslovnog života, tj. ko zna da ga nadje, ja ne znam. Radno vreme je takodje fleksibilno.

Zamerke

Prostor za unapređenje vidim u tome što kompanija trenutno nema benefite za zaposlene. Uvođenjem pogodnosti zaposlenima, zadovoljstvo i dugoročna motivacija bi bili još veći.

Korisno? 0
Intervju
17.09.2025
Pozitivno iskustvo

Prompt Engineer

SETVI

Prihvatio/la ponudu

Intervju srednje težine

Online intervju

Trajalo je 3 nedelje

Kako je izgledao proces

Prva faza - HR intervju sa jako prijatnom damom, upoznavanje sa kompanijom, nishom i sl. Intervju nije dugo trajao, klasicna pitanja, sve u svemu jako prijatno iskustvo. Uskoro je usledio tehnicki intervju sa CTO-om, a nakon toga i sa CEO-om.
Korisno? 0
Iskustvo
17.09.2025
5 Preporučuje

Programer/ Front-end

Funky Software d.o.o

Prethodno zaposlen/a na određeno 1-2 godine

Pozitivno

Prijatna atmosfera i ambijent za rad. Zbog malog broja clanova tima dogovori su lako tekli a i sam rad, bez tenzija. Sve u svemu pozitivno iskustvo.

Zamerke

Nemam zamerki

Tehnologije

Dart Flutter
Korisno? 0
Intervju
17.09.2025
Pozitivno iskustvo

Support Associate

Wolt d.o.o

Bez ponude za posao

Intervju lak

Online intervju

Trajalo je 3 nedelje

Kako je izgledao proces

Prvi krug je grupni intervju sa HR-om, gde se upoznajete sa pozicijom i učestvujete u grupnom zadatku kako bi se procenilo kako se snalazite u simuliranoj situaciji iz oblasti korisničke podrške. Ako prođete u drugi krug, sledi 1 na 1 intervju sa team leadom ili HR-om. Tu dobijate detaljniji opis pozicije, govorite o svom iskustvu, rešavate individualni scenario sa „customerom“ na engleskom i imate priliku da postavite svoja pitanja. Mene su odbili, rekli su mi da su izabrali druge kandidate pre mene.

Pitanja sa intervjua

  • Kako biste starijoj osobi objasnili da poruči online preko Wolta (applikacije)
Korisno? 0
Intervju
17.09.2025

Senior Java Developer

BlueCat

Bez ponude za posao

Intervju težak

Online intervju

Trajalo je 3 nedelje

Kako je izgledao proces

1. krug opšti krug sa regruterom gde postavi pitanja vezana za Concurrency 2. krug sa šeficom odseka se prolazi kroz CV, traje celih 10-ak min 3. krug sa 2 senior developera, live coding i teorijska pitanja 4. krug sa HR-om

Pitanja sa intervjua

  • Napiši program koji izdvaja duplikate iz liste i vraća njihov zbir i novu listu bez duplikata
  • Kako bi zaštitio nit
Korisno? 0
Iskustvo
16.09.2025
2 Ne preporučuje

Softver inženjer

Vega IT

Prethodno zaposlen/a na neodređeno 2-4 godine

Pozitivno

Velika firma, mnogo projekata, siguran posao, mogućnost napredovanja. Lepo radno okruženje. Generalno okej iskustvo.

Zamerke

Mala plata, isključivo rad iz kancelarije. Menadžent je generalno katastrofalan. Vega je nekome majka, a nekome maćeha. Deluje kao da ljude nasumično bacaju na projekte, nevezano za njihov senioritet, kompetencije, profil ili afinitete. S obzirom da je velika kompanija iskustvo koje ljudi ponesu iz Vege dosta zavisi od projekata na kojima su radili i od ljudi sa kojima su radili...

Tehnologije

Angular
Korisno? 0
Iskustvo
16.09.2025
1 Ne preporučuje

tech support

Siber Systems Inc

Trenutno zaposlen/a na neodređeno Manje od jedne godine

Pozitivno

Posao nije tezak

Zamerke

Ne preporucujem rad ovde. Smene su lose, rotiraju se, a support menadzer ce menjati raspored kako god zeli bez prethodne konsultacije sa zaposlenima. Koriscenje godisnjeg odmora je skoro pa privilegija a rad na drzavne praznike se podrazumeva. "Americki" sistem rada u kojem se od vas ocekuje da budete bezpogovorno odani firmi i njenim ciljevima, zapostavite privatni zivot i potpuno se posvetite poslu. To bi bilo okej, da kompenzacija nije mizerna. Plata i uslovi rada apsolutno ne odgovaraju kompenzaciji koju nude. U oglasu posla navode: competitive salary plus performance-based bonuses, 20 paid vacation days and Holidays schedule, Fun and vibrant office, private health insurance. Plata itekako nije konkurentna. Kancelarija je podeljena na dva stana u objektu na NBG, support koristi jedan od njih koji je ujedno i dnevni boravak za ostale zaposlene. Privatno zdravstveno se aktivira tek posle 3 meseca zaposlenja. Holidays schedule - dobra sala. Celokupan menadzment i HR firme u Srbiji cini jedna osoba, koja se ocigledno godinama "penjala uz lestvicu", i sada uslovno receno ubira plodove tog rada. To bi bilo sasvim ok, da je ta osoba dobra u svom poslu. Ali nije - od pocetka jasno signalizira nedostatak postovanja, nerazumevanje, nipodastavanje i nemogucnost napretka unutar kompanije. Komunikacione vestine su na jako niskom nivou. Ne preporucujem, trazite dalje.

Korisno? 4