Iskustva i komentari zaposlenih
Pretraži iskustva o radu i iskustva sa intervjua. Saznaj kako je zapravo raditi u kompaniji.
Iskustva i komentari za poziciju Junior Software Engineer
Junior Software Engineer
Yettel d.o.o. Beograd
Pozitivno
Fleksibilno radno vreme, privatno zdravstveno osiguranje, profesionalan tim
Zamerke
Ograničeno napredovanje, nedovoljno ulaganje u dugoročni razvoj
Tehnologije
Junior Software Engineer
Schneider Electric
Bez ponude za posao
Intervju srednje težine
Trajalo je 3 nedelje
Kako je izgledao proces
Kako je izgledao proces
7030 iskustava o radu na helloworld.rs
Anonimno unesi iskustvo
Povećaj transparentnost IT tržišta!
Pozitivno
Većinu kolektiva čine mlađe kolege, što doprinosi pozitivnoj i opuštenoj atmosferi na poslu. Pošto je ipak u pitanju startap, ima dosta prilika za napredak na ličnom i profesionalnom nivou, kao i prilika za dolazak u dodir sa nekim tehnologijama sa kojima bi se inače ne bi susreli u drugim firmama. Organizuje se nekoliko timbildinga u toku godine, a na nekima od njih je moguće osvojiti i neke interesantne nagrade (putovanja). Takođe, kompanija je fleksibilna i ima razumevanja kada je zaposlenima potrebno da izdvoje vremena za neke privatne obaveze.
Zamerke
Pošto je u pitanju startap, neki od procesa ili nisu dovoljno dobro definisani ili ne postoje. Zbog manjka seniora, mentorstvo je slabo zastupljeni i što je napretka i razmene znanja tiče, zaposleni su najviše prepušteni sebi i svojim ostalim kolegama, takođe juniorima.
Tehnologije
Pozitivno
Teambuildinzi, lep enterijer, doručak i ručak, sjajne kolege – idealno mesto za one koji prvi put ulaze u svet rada.
Zamerke
Intervjui deluju kao da ulaziš u svetsku elitu, a plata te brzo spusti na zemlju. Pravila za napredovanje mutna – više zavise od odnosa sa šefom nego od rada. Kultura krivice obara samopouzdanje i tera ljude da misle da ne zaslužuju ni ono malo što dobijaju. Mikromenadžment davi na svakom koraku, kao da se meri i vreme provedeno u WC-u. Prekovremeni rad je standard, ali naravno – neplaćen. Jedino što je sigurno jeste plata - i to minimalno zadovoljavajuća. Projekat se razvija toliko sporo da za 13 godina nivo jedva da je pomeren, a od jednog trenutka više nema prostora za učenje ili napredak. Ono što uradiš tamo uglavnom nema težinu van firme, jer iskustvo iz gaming industrije generalno nije naročito cenjeno u širem tech svetu.
Tehnologije
Kako je izgledao proces
Kako je izgledao proces
Pozitivno
Veliki projekat koji nudi izazov za programera i pruza mogucnost sticanja vestina programiranja. Ljudi na visim pozicijama znaju da rade svoj posao, tako da je moguce pokupiti veliko znanje.
Zamerke
Ne organizuju se teambuilding. Juniorima se ne pruza toliko prilike, postoji dosta zahteva od klijanata koje najsigurnije i najbrze odrade mediori ili seniori
Tehnologije
Junior Software Engineer
Vega IT
Bez ponude za posao
Intervju težak
Uživo intervju
Trajalo je 3 nedelje
Kako je izgledao proces
Pozitivno
Robert Bosch je kompanija u kojoj sam pocela kao praktikant, kada se ukazala otvorena pozicija za zaposlenje, kolege su mi predlozile da se prijavim i da odem na tehnicki intervju. Kompanija je odlicna jer pruza mladima bez iskustva priliku da steknu radno iskustvo, projekti su zanimljivi, kolege su uvek otvorene da pomognu, radi se strancima pa je komunikacija na engleskom jeziku. Moguc je rad od kuce, postoji parking, redovna plata. Mogucnost koriscenja Udemy platforme, besplatni casovi engleskog i nemackog.
Zamerke
Desava se da na projektu nema puno posla pa moze da bude malo monotono ali vreme moze da se ispuni dodatnim usavrsavanjem.
