Moje pismo programerima

Uskoro slavim trogodišnjicu druženja sa IT-evcima. Došlo je vreme da i ja vama otvorim dušu...

Hej ti, juniore...

Svakodnevno poluspretno plivaš među mediorskim i seniorskim ajkulama. Poslodavcima nisi interesantan jer nemaš iskustva. Nemaš priliku ni da ga stekneš.

 

Dosta kuknjave! „Sve se može kad se hoće“ je filozofija koja nas gura iz kreveta svako jutro. Tako je i sa sticanjem iskustva. Pokreni svoj projekat. Cimaj kompanije za plaćene ili neplaćene prakse. Čitaj, istražuj. Piši svoj blog/portfolio, podeli sa drugima neke svoje projekte. GitHub. Stack Overflow. Pronađi mentora (ortaka, kolegu, profesora) koji će ti preneti svoje znanje i iskustvo. A imaš i ovo naše google globalno selo kao igralište za istraživanje.

Zamisli da si u nekoj drugoj struci, pravu ili ekonomiji. Bilo bi ti potrebno godina i godina kako bi se etablirao i prešao iz potrčko faze u radim-ono-za-šta-sam-se-školovao fazu. U IT-ju je sve to mnooogo brže i naprednije.

Traži i naći ćeš. Potrebno je mnogo strpljenja, ali je moguće. Pre neki dan sam razgovarala sa devojkom koja nije primljena na programersku poziciju, ali je „upala“ u korisničku podršku. Na pitanje da li joj jenjava strast za kodom, ushićeno je odgovorila „Ne odustajem! Završila sam svoj prvi projekat!“ To je duh.

Našu podršku ćeš uvek imati. Sajt HelloWorld.rs prosleđuje upite za prakse poslodavcima. Na IT Insajderu možeš da se informišeš o maltene svim IT kompanijama koje posluju u Srbiji i izabereš neku koja ti je interesantna za prve IT korake. Savet: nemoj ići samo trbuhom za kruhom. Povedi računa o tome koliko se uklapaš u kompanijsku kulturu i koliko ti ona „paše“. Velika je razlika između velikih sistema i malih kompanija, outsourcing i kompanija koje razvijaju sopstveni proizvod.

Odmah da pojasnim – ne pruža mnogo kompanija mogućnost prakse. I to je potpuno normalno. Ponekad nemaju dovoljno vremena za bavljenje sopstvenim projektima, a kamoli „nekim novim klincima“. Ali dok se domaća IT scena ne odvaži dovoljno da nađe resursa za obučavanje početnika i juniora, vraćam te na savet numero uno: Uradi sam.

vodžes

Evo, 60 sekundi istraživačkog novinarstva. Ovaj čovek je danas jedan od najboljih programera u kompaniji u kojoj radim.

Hej ti, seniore...

Tražen si. I svestan si toga. Mnogi kažu da si i razmažen. Ja te branim na sve strane. Nije bitan (samo) novac i stoni fudbal, već dinamika i atraktivnost projekta, right?

Zapošljavanje zlata vrednih seniora prva je muka HR vila i vilenjaka.

Ako do sada nisi odgovarao tim jadnim, napaćenim regruterima, molim te, počni to da radiš. Nije teško biti fin. Mnogi (ne svi) izdvajaju dosta vremena kako bi ti dočarali kompaniju i projekat i na taj način te zainteresovali. Mnogi to rade nespretno, ali barem se trude. Jedna od misija HelloWorld-a je da budemo „edukativna spona“ između vas i njih, kako bi te ponude bile što informativnije i relevantnije, a vi što redovniji sa povratnim informacijama :)

Ako ti je baš jako muka od savremene „generičke“ regrutacije, predlažem ti da čekiraš altTab. I tu ću se zaustaviti sa besramnom reklamom :)

Druga muka je ta žalosna retencija zlata vrednih kolega.

To je ono kao kad pokušavaš da zadržiš devojku na silu, a ona već našla boljeg. Izazovnijeg, atraktivnijeg, sa boljom platom. Hah!

Borba sa fluktuacijom je donkihotovski podvig mnogih HR-ova. Olakšaćeš im svakodnevicu veoma lako. Budi iskren. Reci šta ti smeta. Šta bi menjao. Učiniće sve. Frižider pun straćatele u kancelariji? Nikakav problem. Ali ti nisi tako razmažen, znam ja.

Empty Colorful Ice Cream Cones on Pink Background. Minimalism. Flat Lay.

valeria_aksakova / Freepik

U svetu gde si toliko tražen, nema straha. Najgore što mogu da ti kažu jeste „Trenutno ne možemo to da ti pružimo“. I... onda se prijateljski oprostite. Rastanci su bolni, ali ponekad su pametan izbor.

Volela bih da mogu da gradim strava stvari kao ti i tako menjam svet, ali čini mi se da ću ostati sa druge strane. Moje HTML, CSS i MySQL epizode se nisu baš proslavile. Taj deo prepuštam profesionalcima (čitaj: tebi). A četvoro divnih ljudi sa kojima radim i ja ćemo se truditi da domaće IT puteve raskrčimo i učinimo ti ih što prijatnijim za rad.

Vi ste predmet HR tračeva

Ono što mogu da vam kažem jeste da se priča o vama. I to mnogo. Prisustvovala sam nekoliko HR druženja i ti ljudi se baš cimaju da vam udovolje i da vas zadrže. To ti samo dokazuje koliko si tražen i koliko tvoje želje i uslovi kroje tamo nečiju strategiju zapošljavanja. Što bi moj kolega rekao – jesu li oni zaista toliko razmaženi ili ih je tržište razmazilo? Ali o tome ćemo na nekom druženju uživo.

Važno je da ne dozvolimo da napumpamo srpski IT balon nerealnim zahtevima, očekivanjima, platama i neadekvatnim ponudama. Inače me plaši zvuk pucanja balona, a ovo bi me stvarno nateralo da posumnjam u lepote i mogućnosti ove dinamične industrije.

Ostani tako nadrealno talentovan i zaljubljen u kod i tom ljubavlju menjaj sve(t)!

Viva la programer!

(59 osoba je glasalo, prosečna ocena: 5)

O autorima

Diplomirana novinarka, slučajno zalutala u IT vode. Ćaskanje sa programerima joj i ponedeljak pretvori u praznik. U slobodno vreme ne sedi za kompjuterom. Barem ne uvek.

23 komentara

  1. Ex Portir
    Ex Portir decembar 13, 2017 u 16:23 · Odgovori

    Фантастичан текст, управо попут фантастичног аутора! Мотивационо штиво за сваког програмера, без обзира на сениоритет!
    Свака част, Тамара! Keep up with the good work! :)

    PS: Пусти приче о одустанцима, буди и ти пример истрајности у програмирању. Имаш све што ти треба, знаш шта ти је чинити! ;)

    • HelloWorld.rs decembar 15, 2017 u 10:00 · Odgovori

      Hej,


      Hvala ti na lepim rečima i podsticaju :) Da, ne bi bilo loše popraviti prosek žena u IT-ju ;)


      Tamara

  2. Jovan
    Jovan decembar 13, 2017 u 17:07 · Odgovori

    Na nekoga si ljuta 100% :)
    Kako vama nije lako sa IT-evcima, tako ni nama nije lako sa HR-ovcima ;)

    • HelloWorld.rs decembar 15, 2017 u 10:01 · Odgovori

      Zdravo Jovane,


      Nema ljutnji mesta, zar ne vidiš da ovaj tekst odiše naklonom prema vama :)


      Nije lako, ali ne možemo jedni bez drugih ;)


      Lep pozdrav

  3. Odisej
    Odisej decembar 13, 2017 u 17:24 · Odgovori

    A ovo "Prisustvovala sam nekoliko HR druženja i ti ljudi se baš cimaju da vam udovolje i da vas zadrže." si čula na HR koktelima i žurkama.
    Nego znaš li kako je u "trupi" stvarno ;)

    • HelloWorld.rs decembar 15, 2017 u 10:06 · Odgovori

      Zdravo Odisej,


      Razgovarala sam dosta i sa HR-ovima i sa programerima o izazovima u IT regrutaciji. Daleko sam od stručnjaka, ali zajedno sa kolegama svakodnevno radim na premošćavanju jaza između ove dve "trupe" :)


      Lep pozdrav

  4. milos
    milos decembar 13, 2017 u 17:33 · Odgovori

    Лепо :) ИТ дизајн,све је то лепо али моја љубав (девојка несме знати:) ) је Енкрипција!!! Могућности запаљене :)

    • HelloWorld.rs decembar 15, 2017 u 10:07 · Odgovori

      Miloše,


      Onda neka ta ljubav traje što duže ;)


      Ciaooo

  5. Slobodan Oruč
    Slobodan Oruč decembar 13, 2017 u 20:42 · Odgovori

    Super je tekst! Zaista ne volim da kukam, ne odustajem, tražim tu šansu, spreman i na neplaćenu praksu kako bih osetio draž timskog kodiranja uz možda nekog mentora, između scrum sastanaka. U međuvremenu radim neke projekte, koji su delovali zanimljivo, za svoju dušu i u ime vežbanja, guram neku priču na UpWork-u, sve u cilju skupljanja iskustva i materijala za CV i ćaskanje tokom razgovora, ali... Kada se javiš na oglas za junior developera a imaš 35+ godina svi ti kažu "Nikada nije kasno početi, svaka čast" ali, nažalost, očekuju više.
    Šta uraditi? Odustati? Nikada! Život nije uputstvo za sklapanje cipelara, ne možeš očekivati da ako pratiš nekoliko pravila stvari moraju da se dešavaju kako si zamislio ili video na nekoj slici (mada, ni ti cipelari ne ispadnu baš kao na slici, čak i kad pratiš uputstva). Prijavi se na oglas gde ne bi želeo da radiš, gde će biti bolje kvalifikovanih pa čak i tamo gde su uslovi dokazano nemogući! Zašto? Zato što je svako odbijanje putem maila iskustvo (usput, ako te odbiju putem maila slobodno im odgovori i pitaj zašto, ja sam tako dobio nekoliko sjajnih saveta za CV), svaki intervju je drugačije iskustvo i pomaže ti da kada se pojaviš na onom PRAVOM razgovoru budeš prirodniji, spremniji i, samim tim, prihvatljiviji. Ako te neko pozove na drugi krug razgovora znači da ideš u pravom smeru, ne daj bože da ti ponude posao, onda si stvarno u problemu...
    Poenta je pokušavaj, traži, druži se, živi život ali ne jenjavaj i ne gubi nadu. Ako nemaš posao i tražiš ga onda pretvori to u posao - radi od 8 do 16h pretražuj, zovi, sređuj CV za svaku firmu posebno, potraži na netu spiskove potencijalnih pitanja, spremi se... ako te to umori, a ti se odmori uz neki tutorijal koji će te naučiti nešto novo (nešto divlje) i proširiti tvoj "skill-set".
    I, naravno, srećan lov kolega!
    Pozdrav od matorog juniora

    • HelloWorld.rs decembar 15, 2017 u 10:27 · Odgovori

      Dragi Slobodane,


      Odlični saveti i savršena dopuna ovom tekstu :) Hvala ti!


      Tamara

  6. Dusan Pavlovic
    Dusan Pavlovic decembar 13, 2017 u 23:09 · Odgovori

    100% najbolji teks za juniore koji sam procitao! Receno sve u par recenica,bravo! Samo jedna mala napomena,tacno je da se o nama mnogo prica-ali bar sto je mene tice-to je sve notorna laz. :D

    • Dusan Pavlovic
      Dusan Pavlovic decembar 13, 2017 u 23:17 · Odgovori

      Greska,hteo sam da napisem "sto se mene tice",a "ne sto je mene tice"..a mislio sam na HR traceve vezane za mene,samo klevecu i izvrcu. :)

    • HelloWorld.rs decembar 15, 2017 u 10:28 · Odgovori

      Dragi Dušane,


      Hvala ti na lepim rečima, drago nam je što smo pogodili suštinu :) 


      Lep pozdrav

  7. Darko Vučurović
    Darko Vučurović decembar 14, 2017 u 04:19 · Odgovori

    Po mom misljenju poprilicno tacan tekst.

    "Važno je da ne dozvolimo da napumpamo srpski IT balon nerealnim zahtevima, očekivanjima..." ovaj deo mi samo nije jasan. Sta bi se desilo, i zbog cega, ako bi se u nekom trenutku dogodio "zvuk pucanja balona"?

    • HelloWorld.rs decembar 15, 2017 u 10:41 · Odgovori

      Ćao Darko,


      Mislim da to potencijalno pucanje balona nije zdravo za domaće IT tržište, u kome neosnovana podizanja plata samo "napumpavaju" taj balon. Sa druge strane, to programere postavlja u poziciju da mogu da biraju uslove rada, u čemu umeju ponekad da preteraju.


      Balon može da se ogleda i u disproporciji ponude i potražnje, koja je takođe problematična.


      Lep pozdrav

  8. Miroslav
    Miroslav decembar 14, 2017 u 12:08 · Odgovori

    Vojo, zaboravio si da kazes da nas je mIRC naucio programiranju :))

    • HelloWorld.rs decembar 15, 2017 u 10:51 · Odgovori

      Miki,


      Ne brini, spominje svaki dan vaše mIRC avanture :D

  9. Filip
    Filip decembar 14, 2017 u 20:18 · Odgovori

    Svaka cast za tekst !!!

    Ko hoce taj i moze .
    Pre deset meseci najvise sto sam znao o racunarima, iliti najpribliznije programiranju bilo je reinstaliranje Windows-a.
    Nakon ovog perioda cestog nerviranja , konstantnog kuckanja i ceste ukocenosti od sedenja mogu da se pohvalim da sam pronasao posao kao
    Junior Java Developer.
    ALI nista od toga ne bi bilo moguce da nisam nailazio na ovakve tekstove i pozitivnu energiju, koju ljudi kao sto si ti sire u ovom "malom", ali veoma prisnom globalnom selu.
    Ljudi ne zaboravite konstantno rastuci broj meetup-a , gde mozete bolje upoznati sebe , kao i nove ljude , a pre svega idealno mesto za razmenu ideja ;)
    Zelim svima svu mogucu srecu , ali vam jos vise zelim da konstantno trazite nove izvore inspiracije kako bi odrzavali volju za kuckanjem.
    Ponavljanjem do uspeha!!! Iako je dosadno :P

    • HelloWorld.rs decembar 15, 2017 u 11:41 · Odgovori

      Dragi Filipe,


      Divno si poentirao, hvala ti! Samo napred :)


      Tamara

  10. Goran
    Goran decembar 15, 2017 u 13:37 · Odgovori

    Draga Tamara,
    Hvala što mislite na IT struku i šaljete divne tekstove i poruke, ali po mišljenju ,,kompanija" nisi IT stručnjak ako ne znaš da programiraš ni u jednom programskom jeziku tj. nisi developer...
    Ja sam mator za upisivanje kurseva programiranja kao npr: IT Akademija od ,,svega" 2000 evrića za godinu dana i onda je posao zagarantovan...
    Ja sam od 88. bankarski službenik i Inženjer poslovne informatike a odavno sam ostavio CV na poslovi infostud i naravno ništaaaaa. Kompanijama ne trebaju široko obrazovani ljudi sa dosta godina radnog staža i života, nego čisti početnici sa kojima mogu da treniraju team building i ostale fore... Ja sam godinama bio šef(sada se zove saradnik) opšte-tehničkih, imovinskih i kadrovskih poslova, položen kurs za samostalnog knjigovođu a u firmi potpisujem sve račune zadnjih 18 godina, plus radim kao administrator za celu firmu jer su skoro svi kompjuterski slabo obrazovani i još mnogo toga...
    Pre par godina zvala me jedna Banka sa ponudom da budem ,,prodavac kreditnih proizvoda" po ekspoziturama sa platicom od 20 000 plus procenat od prodaje... Više ne pratim nikakve oglase već čekam dan kada ću završiti na birou za nezbrinute...

    Srdačan pozdrav,
    Goran Simić.... nekada Beobanka svuda sa vama.... sada Beobanka u stečaju...

  11. Vladislav Marković
    Vladislav Marković decembar 16, 2017 u 11:26 · Odgovori

    Draga Tamaro,

    Fin ti je tekstić, ali "ko hoće taj može" nije sasvim tačno u ovom slučaju. Jer ovo ne može svako. Mora da se ima "kliker" za to. Sama volja nije dovoljna. Dalje, "uradi sam projekte". Moja malenkost je radila projekte tokom studiranja i nakon njih i opet nije bilo dovoljno jer poslodavci stalno izmišljaju nove zahteve. Uradite jedno i onda kasnije pitaju za drugo. Uradite drugo, oni pitaju za treće. I tako dalje. Zatim, doći do prvog posla je frustriajuće teško u ovoj državi. Jedva sam ga našao nakon x razgovora i poslatih prijava. Bio sam spreman na sve, čak i na besplatnu praksu, ali ni to mi nisu dali. "Nemaju resursa" kažu ili "ne uzimaju praktikante" kažu. Svi bi čoveka koji odmah može da skoči u vatru, ali neemaaa. Takvi već rade negde. Dakle, ostaju samo juniori na koje neki poslodavci prevrću ovčima i uzdišu jer, zaboga, ne ispunjavaju sve što su oni zamislili. Tako da, moj savet svima koji se upuštaju u ovo jeste da se ne lože mnogo i naoružaju strpljenjem. Trebaće im. Izvinjavam se za poduži tekst, ali ovakvi i slični tekstovi me navode da gunđam. xD

    Pozdrav,
    Vlada

    • HelloWorld.rs decembar 18, 2017 u 10:03 · Odgovori

      Dragi Vlado,


      Drago mi je što si podelio svoje mišljenje sa nama. Razmenom iskustava definišemo "boljke" na domaćem tržištu, a to je dobar start za unapređenje. Slažem se sa tobom da je strpljenje neophodno, kako u ovom poslu, tako i u svakom drugom. Strpljenje, upornost i proaktivnost. Dok poslodavci ne shvate da im prakse mogu biti dobar kanal za dolazak do novih talenata, ostaje onaj savet: rad na sebi i svojim projektima. To niko ne može da ti pokloni niti oduzme :)


      Taša

Ostavi komentar

Copyright © 2018 :: Sva Prava Zadržana :: HelloWorld.rs.
Uspešno
Neuspešno urađena operacija