Sandra Prvulović
Sandra je ekspert u IT regrutaciji, organizacionom razvoju i menadžmentu ljudskih resursa. Posebno zainteresovana za kreiranje HR brenda u softverskoj industriji. Slobodno vreme provodi u prirodi sa porodicom.
Svi tekstovi autora
Umesto novogodišnje čestitke
Još samo malo i ulazimo u novu 2016. godinu! Sa novim ambicijama, novim željama, novim ciljevima i novim planovima. Kraj godine je idealno vreme za analizu svoje karijere, za učenje na svojim greškama i za korak napred. Ako čovek sebe posmatra kao osobu koja ima slobodnu volju i mogućnost da pravi izbore, onda je svaki dan prilika da se učini ono što smatramo da je dobro i vredno za nas. (više)
Da li je tvoja plata konkurentna?
Nekada davno, mislim da sam tada još bila student, negde sam pročitala – sve što se dogodi jedanput možda se nikada više neće ponoviti. Ali sve što se dogodi dvaput, sigurno će se dogoditi i treći put. Pogađate da ću vam ispričati šta se nama desilo više od dva puta. Desilo se to da je kandidat prihvatio ponudu posla kod novog poslodavca i posle izlaznog intervjua u svojoj kompaniji dobio iste uslove i odustao od promene posla. (više)
Da li srpsko IT tržište odbija domaće programere?
Razmišljajući koju temu ovom prilikom da izaberem, prelistavajući IT kolumnu, pročitala sam tekst Kako da zaposlite senior programera? i pomislila sam da bi bilo vrlo korisno da i mi podelimo detalje istraživanja: ,,Saznajte kako je raditi u IT industriji u Srbiji - 2014“. (više)
